在制定工作计划时，必须充分估算时间和资源，工作计划可以包括时间表，以显示任务的安排和截止日期， ，下面是文笔巴巴小编为您分享的2023基层支部工作计划8篇，感谢您的参阅。
2023基层支部工作计划篇1
一、强化思想引领，提高政治站位
1、强化理论武装。把不忘初心、牢记使命作为加强的建设的永恒课题和全体员干部的终身课题，坚持以中心组学习为龙头、员干部为重点、支部为基础的理论武装工作格局，推进员干部用好“学习强国”等学习平台，在全系统大兴学习之风，发挥“关键少数”的示范带动作用。紧密结合财政工作实际，依托“x”学习平台，读原著、学原文、悟原理，深入学习章规纪、学习新时代社会主义思想，努力做到学思践悟、入心入脑、知行合一，努力在学深悟透上下功夫，在贯彻落实上求实效，真正把十九届四中全会精神转化为进一步深化改革、推动工作的实际行动。
2、提升培训实效。制定全局干部培训计划，把的方针政策、社会主义核心价值体系、形势任务、上级决策部署、法律法规知识等纳入培训内容，举办中层干部、青年干部、业务骨干综合培训班，注重抓好35周岁及以下青年干部培养，不断提高员干部的综合能力素质。组织员干部积极参加上级举办的支部书记、务干部、入积极分子、建信息员培训班和员轮训班。
二、夯实组织基础，激活“红色引擎”
1、落实建工作责任。结合工作实际，合理调整支部设置，配齐配强支部班子，进一步夯实基层工作基础。落实建工作责任制，建立完善每季度支部工作手册检查制度和每季度支部书记例会制度，落实建工作日常沟通协调机制，加大对局机关支部的指导督查力度。认真贯彻《中国共产支部工作条例（试行）》，深入实施支部建设三年提升工程，推行支部“标准+特色+若干任务”工作模式，完善“一支部一品牌”建设，运用好机关建在线智慧考评系统，促进各支部“工作规范化、活动制度化、政治标准化、服务常态化、特色品牌化”。围绕发展抓建、抓好建促发展，不断增强两新组织支部的战斗力和向心力。
2、严肃内政治生活。坚持以“贵在经常、重在认真、要在细节”为标准，认真落实《关于新形势下内政治生活的若干准则》，严格执行“三会一课”、民主生活会、组织生活会、日、民主评议员、谈心谈话等制度，不断丰富和创新组织生活的形式和内容，提高组织生活的吸引力和凝聚力。建立支部书记民情日、宣讲日、巡查日“三个书记日”工作制度，完善机关建“三单三账”工作台帐（组织问题清单、任务清单、责任清单，组织工作、员管理、智慧建三类台账）。认真做好员队伍“进、出、管、育、爱”工作，做好员发展工作，严格组织关系转接和费收缴管理。
3、加强建阵地建设。以打造机关建示范点为引领，结合工青妇活动需求，进一步完善建设员活动室、文体活动室、道德讲堂、风廉政教室、阅览室等建阵地，打造宣传标识展示区、建活动展示区、干部职工休闲区、x文化中心、员活动室、健身中心、文化走廊等6大功能区，给员干部提供一个学习交流、文娱活动、展现自我的平台。依托县局老干部活动中心，加强退休支部阵地建设，为退休干部学习交流、组织生活积极创造条件。加强两新组织建阵地建设分类指导，努力为事务所员打造一个温馨暖心的“红色家园”。
三、服务中心大局，锻造“红色先锋”
1、服务中心工作。围绕“示范点建设攻坚年”主线，建立健全集中财力办大事财政政策体系，强化财为政服务意识，系统谋划、精准保障，努力将建工作和服务大局有机统一起来，不断丰富建工作的内涵和外延。充分发挥两新组织员在推动中心工作的先锋模范作用，结合行业特点和全县中心工作任务，成立一支以员为主的审计评估队伍，全面参与我县企业股份制改造，助推实体经济转型发展。
2、服务基层民生。将推进民生事业发展作为服务群众的落脚点，进一步完善民生项目经费保障机制，努力提升人民群众幸福感和获得感。加快补齐社会事业短板，促进基本公共服务均衡发展。加大资金统筹整合力度，持续为创建全国文明城市提供有力保障，加强城市功能建设和活力营造。继续大力支持乡村振兴战略实施，统筹整合建立财政扶持政策评价体系。坚持领导带头、员争先，通过开展机关建调研、深化建服务品牌创建、助推“最多跑一次”改革等，推动员干部在服务企业、服务群众、服务基层中带头履职尽责，带头攻坚克难，带头担当作为。
3、员志愿服务。加强员志愿队伍建设，深化机关建+工作，推进机关建+发展、机关建+生态、机关建+治理、机关建+改革、机关建+民生等，推动支部和员在乡村振兴、环境整治、垃圾分类、深化改革、联系服务群众等方面发挥好作用。深化在职员进社区“两地报到、双岗服务”“员楼道长”“文明出行我劝导”等志愿服务活动，推动员干部参与文明创建。
四、坚持纪律在前，推进廉政建设
1、强化廉政纪律。坚持把纪律挺在法律前面、把员日常管理监督抓在纪律处分前面，运用好监督执纪“四种形态”，对员干部苗头性、倾向性问题及时咬耳扯袖、提醒谈话、批评。积极探索纪律常态化、制度化的途径，推行支部“会前10分钟说纪”制度，常态化推送掌上“纪律情景课堂”，开展章规纪。坚持以案释纪、震慑警醒，聚焦身边人身边事，用好专题、法院旁听、以案释纪等载体，持续抓好警示。
2、推进清廉x建设。以“五个着力”为抓手，即着力构建风清气正的财政政治生态，着力加强规范透明的公共财政资金管理，着力强化基层关切的财政源头治腐，着力完善高效的财政监督体系，着力倡导崇廉拒腐的财政清廉文化，打造清廉品牌，建立健全从源头上防治腐败的体制机制，进一步加强制度约束和流程管控，系统构建集中财力办大事的财政政策体系，使财为政服务更加主动、精准、有效。
3、打好正风肃纪“组合拳”。认真抓好巡察整改问题“回头看”工作，以巩固巡察整改成效为契机，强化问题导向，定期排查廉政风险点，实现抓早抓小、防微杜渐。紧盯节点“严督查”，针对“四风”隐形变异问题，深入开展常态化察访，对查处的作风问题，一律公开通报曝光。注重发挥派驻纪检组、支部纪检委员的作用，加强对权力运行的制约和监督，努力形成风清气正的机关环境。
五、注重群融合，构建“红色家园”
1、深化群共建。全面落实《中共中央关于加强和改进的群团工作的意见》，切实加强对群团组织的领导，为群团组织开展工作提供坚强有力的组织保障。以组建工会兴趣小组、成立x局第x届妇委会、青年干部“育才逐梦”五大行动和“四个提升”工作为契机，积极推进建带工建、带团建、带妇建工作，形成“资源共享、共抓、活动共办、服务共搞”的工作机制。大力支持群团组织工作，协调推进“职工之家”“青年文明号”“巾帼文明岗”等创建活动，增强群团组织的凝聚力和号召力。
2、加强关爱帮扶。抓好“凝聚人工程”，落实内关怀、帮扶机制，组织开展困难员（职工）、患重病员、老员、务干部走访慰问活动。加强干部职工疗休养、健康体检的组织管理，进一步规范干部职工疗休养工作，不断增强干部职工的向心力。
3、推进文化建设。，引导培育文体活动兴趣小组，结合重大节庆、纪念日等，组织干部职工开展各种健康有益、形式多样的经常性文体活动，推动干部职工广泛参与，丰富文化生活。深化学习型单位和文明单位创建，开展文明单位、文明员工和学习型个人先进评选活动；用好网络文明传播志愿者队伍，发挥好传播汇聚正能量作用；深化全民阅读行动，组织开展“阅读一本好书”“观看一部好片”等活动。
以上内容就是差异网为您提供的3篇《2022年基层支部工作计划怎么写》，希望对您的写作有所帮助。
2023基层支部工作计划篇2
201_年，我办支部继续高举邓小平理论伟大旗帜，以“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深化“三思三创”实践活动，围绕“建立礼貌窗口，构建和谐综管”的总要求，注重理论武装，突出实践特色，全面推进支部思想建设、组织建设、工作作风和风廉政建设，全面提升综合管理执法工作水平，为我办综管工作上新台阶带给坚实保障，特制定综管办支部201_年度工作计划。
一、强化员队伍思想建设
1、加强，提升员队伍整体素质
深入学习以下几方面资料：的十_大会议精神及章，中央、省、市、区各级_会议精神，风廉政建设制度，法律、法规以及综管办规章制度等。
员全年参加培训时间不少于24学时，支委会成员不少于40学时，全年集中学习不少于12次。
完善支部课制度。支部每季度组织一次课学习，邀请的理论知识和建方面的专家，全面提升员队伍理论水平。
2、强化联系机制，提升员队伍向心力
继续实行谈心谈话制度。本着平等、诚恳、求实、与人为善、实效的原则，员领导干部全年与支部全体员谈心不少于两次。
实施员思想汇报及分析制度。各员全年向支部汇报思想一次，详细汇报个人的学习、工作、生活、廉政等各方面状况。支部全年对全体员进行两次思想状况分析，了解员的真实想法，把握员的思想动态，增强思想道德的针对性和实效性。
3、用心开展机关文化建设，营造用心向上的工作氛围
用心组织开展各项机关文体活动，调动全员参与用心性，打造良好的办公环境，培养健康的情趣爱好，营造用心向上的工作氛围。用心参与区直机关工委组织的各项活动。
二、强化支部组织建设
1、加强员队伍建设。建设一支高质量的员队伍。实施员带队员、员联系队员制度，以员队伍素质的提高来带动综管办全体工作人员整体素质的提高，充分发挥共产员的先锋模范作用。
2、加强员发展工作和入用心分子培养工作。认真贯彻“坚持标准，保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，重点突出，措施到位。支部每半年至少研究一次员发展工作，分析入用心分子队伍的状况，有针对性地做好培养工作。发展新员做到材料手续齐全，贴合发展程序，并实行票决制、公示制。
3、认真做好民主评议和民主生活会工作。严格按照组织部相关文件，开展好支部、员民主双评议工作。针对评议中反映出来的问题，支部及时提出整改措施，修改年度工作目标。安排一次民主生活会，在确定好会议后，用心开展批评与自我批评，总结经验，找出差距，提高思想认识，明确努力方向。
4、严格会议制度，推行务公开。支部委员会每月开会研究支部主要工作，部署下月工作。对按照规定应予公开的务工作资料，全部于公告栏进行公示，如入用心分子的确定，费缴纳状况等。
三、强化工作作风和风廉政建设
1、理解群众监督。认真做好群众来信来访工作，坚持投诉监督制度，强化信访接待职责制，妥善处理各类问题及矛盾。建立“行风监督员”制度，督促执法工作礼貌高效。用心应对社会舆论监督，加强舆论信息反馈工作。
2、继续加大进村入企、扶贫济困等活动力度。继续开展进村入企办实事活动，破难题，促发展。全面实施“慈善一日捐”活动，继续对古林镇礼嘉桥村结对困难学生进行捐助，帮忙其完成学业。
3、狠抓风廉政建设。出台一份风廉政建设职责制文件，明确领导职责，细化工作分工。认真贯彻执行《风廉政建设职责制的规定》，遵守风廉政建设行为规范，执行个人重大事项报告制度。201_年继续抓廉政，注重实效;抓廉政管理，注重执行;抓廉政制度，注重落实。
四、指导工会、共青团发挥作用
1、加强对工会工作的领导。支部专题研究工会工作，支持工会围绕我办中心工作，依照法律和工会章程独立自主地开展工作，使工会成为我办和职工联系的桥梁和纽带。同时，充分发挥职代会的民主管理、民主监督作用。
2、加强对共青团工作的领导。支部要研究共青团工作，研究共青团思想政治建设和组织建设的重要问题，支持共青团围绕组织和我办中心工作，自主负责地开展活动。要支持和参加共青团组织的重大活动，关心团干部的成长与培养。充分发挥共青团团结青年的作用和的助手作用。
2023基层支部工作计划篇3
__年文化馆支部要继续坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入贯彻学习届四中、五中全会精神，认真贯彻落实局委工作指示。今年要做好思想政治工作，抓好对员理想、信念及组织纪律和管理工作,进一步巩固、扩大先进性活动的成果;抓好队伍建设，加强支部自身建设，充分发挥支部的战斗堡垒作用，为文化馆事业发展提供有力的思想和组织保证。
一、抓好政治思想，增强员素质 加强员管理工作。今年要把社会主义荣辱观与深
化先进性活动成果结合起来。重点学习同志关于“八荣八耻”的重要论述，以“爱岗敬业，加快发展”为进行讨论，每位员职工撰写心得体会一篇。进一步深入学习《章》，加强对员的理想、信念;加强风廉政建设，学习贯彻《建立健全、制度、监督并重的惩治和预防____体系实施纲要》。采取多种形式，引导和激励员立足本职，敬业奉献。
2、认真落实各项制度。支部要进一步建立健全保持共产员先进性长效机制，严格按照《基层组织工作条例》要求，健全和完善三会一课、学习培训、志愿者活动、务公开、情况通报、意见征求、监督评比等制度。每月召开一至二次支委会会议和员活动或组织生活，讨论支部工作，将工作中出现的问题、困难进行研讨，对目前的工作及馆内职工思想动态进行分析，配合行政开展思想工作，充分发挥支委会的作用。
3、继续开展“读好书提好建议”活动。每年至少阅读二本书籍活动，写一篇学习心得，在馆内创造一个良好的学习氛围。
二、加强队伍建设，探索做好支部工作的有效途径 开展“有困难找支部，我与支部常联系”活动。支部建立 “谈心制”、“家访制”制度，支部成员要主动找职工谈心，了解职工思想情况;关心本馆员的工作和生活情况，对有困难的员要给予关心和帮助，使支部真正成为员之家，不断增强支部凝聚力。
2、开展实践活动。今年，文化馆支部要开展“展示员形象，增强支部活力，促进工作见效”的实践活动。支部要提倡“员”意识，在工作中以认识到自己员的身份，体现员良好的形象，工作中要以大局为重，促进工作见成效。
3、建立支部工作网络平台。充分利用网络，建立网页，把文化馆支部工作情况，上传到互联网平台，与外界及时交流，促进支部工作的建设和发展。
4、馆内重大问题进行制订和决策。支部要按照《支部议事规则》，积极要对文化馆的各项重大问题进行研究和讨论，做好有关问题的决策、协调、配合工作。不断深化文化馆内部运行机制的改革，充分发挥职工的积极性和创造性，职工正确处理国家、单位和个人利益的关系，自觉抵制和纠正各种____现象和不正之风，积极主动协调和处理好改革发展与稳定的关系。同时，开展文明单位和文明行业的创建达标工作。
创新活动方式，活跃支部生活。今年结合员的实际需要，外出进行支部活动。组织1-2场不同专题的报告会，帮助员获取新知识，提高素质、能力及本领，更好的适应社会。积极参加支部书记和员培训班，不断提高干部职工的组织管理能力和责任感。
2、做好组织发展工作。依据“坚持标准、改善结构、慎重发展”的员发展工作方针，确保新员的质量。本年度完成二名预备员转正的各项工作;做好一名入考察对象的谈话、填表等考察工作，条件成熟吸收为预备员。针对已递交入申请书的三位青年，加强平时沟通，思想上做好帮教工作。
3、加强工会工作，融洽群关系。为了体现支部的活力及员的战斗力，融洽群关系，力求支部全体员参加工会组织的各项活动，并在活动中起带头作用。支委会成员参与工会的工作研讨，充分利用工会作用，组织开展一些形式多样、内容丰富、生动活泼的文体娱乐活动，支持工会开展系列活动。
2023基层支部工作计划篇4
201x年安监局建工作总体思路是：以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实的十x大和区十一届三次会议精神，紧紧围绕区委确定的工作部署，以加强的先进性、纯洁性建设为目标，充分发挥基层组织的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，努力做好机关员干部思想政治建设、机关的基层组织建设、机关作风建设、机关文化建设和支部自身建设“五项重点工作”，为推进局机关建工作再上新台阶，建设幸福宜居的新崂山作出积极贡献。
一、深入学习贯彻的十x精神，加强员干部思想政治建设
1、组织好学习贯彻十x大精神。结合区委十一届三次全体（扩大）会议确定的发展思路和重点工作，充分发挥员活动室、支部书记上课、读书会、演讲会等学习活动，组织好的xx大精神的学习贯彻，营造浓厚的学习氛围。要挖掘、培育、宣传先进典型，发挥典型引领示范作用。年内，组织“岛城先锋”杯学习的十x大报告和章网上答题、知识竞赛等活动。
2、加强学习型、服务型、创新型组织建设。以贯彻的xx大精神为主线，结合大讲堂、读书会、大讨论等活动形式，动员机关员干部带头讲性、重品行、作表率；积极打造服务型组织，以服务群众、做群众工作为主要任务，建立健全工作项目管理、目标责任追究和责任考评督查等工作机制，提高基层组织服务群众的水平；积极推进创新型组织建设，要进一步解放思想、创新思路、破解难题，不断提高各级干部应对复杂局面和处理复杂问题的能力。
3、深入推进风廉政建设。督促落实中央和市、区委关于改进工作作风、密切联系群众的有关规定。落实领导干部“一岗双责”，执行风廉政建设责任制。强化岗位廉政、示范特别是反面警示，不断提高风廉政的针对性，进一步筑牢员领导干部拒腐防变的思想防线。继续深入推进务公开工作，进一步完善内选举、内民主决策、内民主监督、员定期评议等制度，畅通员行使民主权利、发挥主体作用的渠道，切实保障员知情权、参与权和监督权。
二、按照常规工作抓规范、重点工作抓创新，扎实推进的基层组织建设
4、抓建、带队伍、促业务。不断创新和完善“一述三评两公示”制度，注重与实际工作的结合，创新活动方式，组织引导基层组织和广大员在全区“寻标、对标、达标、夺标、创标”活动中，履职尽责创先进、立足岗位争优秀。要大力抓好窗口服务单位“三进三亮三比三评三创”活动，总结并推广先进经验，落实公开承诺、领导点评、群众评议等措施。年内，组织有关科室开展争创“三优”（服务效率优、服务质量优、服务满意优）标兵示范窗口活动。
5、加强机关支部自身建设。加强和规范“三会一课”制度和员调入调出、费收缴等组织管理制度建设，对所属员实有情况进行全面核对，实施动态管理。进一步明确机关建工作责任制，不断完善和规范机关建工作考核办法，制定规范化的文本格式，提高考核效果。
6、提升员干部队伍素质。通过课、读书活动、新老员谈入感受、日和自主选学等形式，不断创新员干部队伍、管理、监督和服务的新途径。严格内组织生活，做好民主评议员。严把员“素质关”、“程序关”和“监督关”，注重从基层岗位、生产一线发展员，切实执行发展员“2233”机制，从程序上确保员的好中选优，抓好入积极分子和发展对象队伍建设。
7、完善群团组织建设。坚持建带工建、带团建、带妇建，充分发挥群团组织的优势和作用，动员和组织机关干部职工青年妇女围绕全区中心工作献智献力、创造一流业绩。积极开展“献爱心、送温暖”活动，组织走访慰问和帮扶困难职工等活动；不断增加基层青年工作委员会的数量，拓展工作覆盖面，积极开展青年志愿活动。
三、努力营造干事创业氛围，切实抓好机关作风建设
8、推进机关作风转变。认真贯彻落实中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的和市委、区委有关规定，大力弘扬艰苦奋斗、勤俭节约的作风，反对铺张浪费和奢侈享乐行为。在局机关倡导说话办事有灼见有效率、对上对下实实在在、行为品行为民务实清廉，努力营造风清气正的风、政风。结合深入开展为民务实清廉为主要内容的群众路线实践活动，切实加强对“三联三促”工作和机关干部下基层密切联系群众活动的指导，提倡“主意来自基层，决策源于实践”，切实转变机关工作作风。
9、积极组织引导“优秀工作…差异网 chayi5.com…成果”评选和“先进科（处)室”创评活动。以改进机关作风为，以创“优秀工作成果”为载体，鼓励科室出新创新、攻艰克难、破解难题，广泛开展“四个创新再造”（创新再造工作流程、创新再造服务标准、创新再造考核机制、创新再造监督机制）活动，指导科室建立健全工作目标、岗位职责、效果检查、绩效考核等评比机制。年内，推荐1-2项优秀工作成果，报机关工委表彰，推荐1个科室参加机关工委“先进科(处）室”评比。
四、突出品牌创建，不断加强机关文化建设
10、深化机关建品牌创建。在去年确定的创建“安泽崂山”建品牌的基础上，继续加大对机关建品牌的创建和宣传力度深化“山海情深旗红，安泽崂山在行动”的活动范围。
11、活跃机关文体生活。继续组织机关干部开展以登山、棋类、跳绳踢毽子、球类比赛、沙滩运动会等为主要内容的群众文体活动，增强机关干部职工体魄，陶冶情操，提高凝聚力。
五、认真履职尽责，推进支部自身建设
12、继续深入开展“三联三促”工作。把联系帮扶北宅街道慕武石社区作为安监局工作人员密切联系基层群众的有效平台，切实做好社区组织建设、民生改善等工作。
13、加强支部自身建设。带头讲性、重品行、作表率，要深入基层、深入一线，采取集中培训、工作交流、学习考察等方式，开展务知识和业务技能的学习，促使机关工作人员进一步解放思想、转变观念、更新知识、拓展视野，不断提高个人素质和指导、服务基层的工作水平。认真做好社会治安综合治理及计划生育、档案等工作，积极完成相关职能任务。
2023基层支部工作计划篇5
为深入贯彻的十九大精神，加强的执政能力建设和的先进性建设，充分发挥组织的核心作用和员的先锋模范作用，为构建和谐社区提供坚强的组织保证和思想保证，开创我社区建工作新局面，结合我社区实际特制定今年支部计划：
一、指导思想
认真学习的十九大精神，按照构建社会主义和谐社会的要求，紧紧围绕县城发展稳定的大局，紧密结合社区建设的实际，以服务居民群众为重点，健全机制，强化功能，不断提高社区组织的创造力、凝聚力和战斗力，为创建管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和的和谐社区。
二、目标任务
社区的建设要努力实现“五个好”的目标要求：
（1）领导班子好。领导班子及其成员能够认真贯彻执行的路线方针政策，密切联系群众，政治坚定，求真务实，开拓创新，勤政廉政，团结协作。
（2）员干部队伍好。社区工作者能够发挥骨干带头作用，共产员能够发挥先锋模范作用。
（3）工作机制好。社区组织工作制度健全、运行规范，社区建工作协调机制完善。
（4）工作业绩好。社区各项工作协调发展，民政事务、综合治理、计划生育、环境卫生、文化娱乐工作成绩再新台阶。
（5）群众反映好。社区群众和辖区单位社区组织的工作满意，社区组织得到社区群众的拥护。围绕这一总体目标，今年着重做好四个方面的工作。
（一）切实加强社区领导班子、干部队伍建设
建立健全和落实支部抓社区的领导责任制。一是支部必须加强对社区工作的领导和指导；二是要明确规定领导班子成员分工，及时发现、总结、交流典型，了解、反映和解决社区工作中存在的突出问题；三是要明确职责分工，和做好各项工作的相互协调，工作人员的相互协作。通过加强社区队伍的建设，打造一支思想素质高、业务能力、团结协作精神强、有奉献精神的社区干部队伍。
（二）扎实有效地抓好社区员的管理
严格的组织生活制度。认真落实“三会一课”、民主评议员等制度，定期组织员参加学习，开展集体活动，对员进行经常性的员意识和的方针政策。坚持每年对员进行一次民主评议，组织员积极开展批评与自我批评。做好发展员工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，加强对入积极分子的培养，做好从居民中发展员的工作，至少发展1名员。
（三）进一步建立健全社区建工作机制
1、社区建立建工作联席会议制度。社区建工作联席会议每季度召开一次，分析形势任务，安排部署工作，协调社区内各种力量和各方面关系，深入开展建工作联创、思想工作联做、社会治安联防、公益事业联办、环境卫生联搞、文体活动联谊等共驻共建活动。
2、健全组织工作运行机制。进一步明确社区组织的工作重心和社区居委会的功能定位，建立社区组织领导、社区负责、社会协同、居民参与的工作机制，发挥好社区组织在社区建设中的领导核心作用。
3、健全社区居民自治机制。建立健全社区居民代表会议制度，完善社区居民自治组织，实现居民群众自我管理、自我、自我服务。社区组织要支持和保障居民自治组织依照法律和章程履行职责，社区居民自治组织要自觉接受社区组织的领导。
（四）不断强化社区服务功能
1、健全完善社区服务体系。首先把解决就业问题作为一项重要民心工程来抓，与劳动就业局建立长期的联系，积极推荐下岗和失业人员的就业。社区成立便民服务站，全面推行“一站式办公”和“一门式服务”，不断提高社区服务的质量和水平。要在社区内广泛建立服务网点，积极开展面向社区弱势群体的社会救助，面向社区居民的便民利民服务。
2、浓厚社区文化氛围。利用社区夕阳红文艺活动队带动社区居民群众，依托体育中心文化场馆、体育设施等文体资源，搭建每个单位、每个市民都能参与的活动舞台，每年组织举办10场以上辖区单位、居民群众参与的文艺汇演，完善合唱团、文艺队、健身球队、柔力球队，秧歌队、太极拳等文体队伍6支，做到周有广场文体自演、季有庭院文体自乐，年有辖区广场文化活动。展示社区居民热爱生活、追求美好理想的内心世界，又成为联系群众、凝聚群众的重要桥梁和纽带。
3、全面推进社区各项事业。社区组织要组织居民群众广泛开展丰富多彩、健康有益的文化、体育活动，大力倡导科学、文明、健康的生活方式，提高社区居民群众的思想道德素质和科学文化素质，增强居民对社区的认同感、归属感。深入开展“文明社区”、“文明家庭”、“文明市民”评选和创建“平安小区” 活动，推动社区各项事业不断进步。
三、重点工作
（一）关注民生，落实的惠民政策。社区居干要细致了解民情，对特困户经常关心，并上门慰问，积极进行宣传和实施医疗救助，每户救助对象做到入户调查，资料审核，开展民主评议并及时向外公示，接受居民的监督.社区积极筹集资金，开展送温暖工作，关爱残疾人、精神病人，为他们提供力所能及的帮助，社区救助制度落到实处。
（二）城镇低保做到了动态管理下的应保尽保。社区通过各种渠道来宣传国家的城市居民低保政策，建有固定的低保政策宣传栏，宣传低保政策，及时掌握低保对象的信息，坚持全程实行民主评议和“三榜公示”制，做到公平、公正、公开。
（三）全面铺开城镇居民医保工作。为了贯彻xx大以民为本的思想，社区大规模的宣传声势，主动联系到辖区单位集中办理、提供代收代缴优质服务等多种形式，将惠民政策惠及千家万户和每一位居民。
（四）进一步推进与“共产员示范岗”结对共建。根据县委组织部有关文件精神，结对“岗村结对互助，共建和谐社会”。我社区与“共产员示范岗”xx县公安局户政科结成共建单位，开展互帮互助活动，共建和谐社区。利用了户政科“共产员示范岗”的示范作用，进一步加强和规范支部建设，召开共建双方建工作联席会议，开展了学习交流活动，借助户政科在组织建设、队伍建设等方面的经验，促进社区支部组织、队伍建设的提升，基本形成与“共产员示范岗”工作的有效对接，深化建带团建、建带妇建，推进双方建工作相互促进，协调发展。
2023基层支部工作计划篇6
一、20xx年工作计划
1、加强支部建设，支部已成立了五年，支委们都是流动员，且年龄偏大，现我院在册员3名，流动员27名，将进行换届选举，将组成以在册员、年青员和流动员的新的支部委员会。
2、探索与行政工作相结合的方式，更好地配合医院的大政方针，促进医院的医疗、服务和经济效益的全面发展。
3、认真完成区卫生局领导安排的一系列工作任务。
4、在员中开展为建设美丽学府作贡献的活动，增强服务意识，学习新技能，开展新业务，比比看谁的患者口碑好，谁在岗位发挥的作用大。
5、做好员发展工作，特别是帮助年青人加入组织。
6、加强帮助共青团的建设工作，青年人是我院的生力军，让共青团组织好我院的青年们发挥他们的聪明才智体现出他们的正能量，与学府一起成长。
二、20xx年上半年工作
1、支部委员经常碰头商量支部工作，正式召开支委会三次，为今年支部工作按阶段性的安排。
2、因我院的人员流动大，清理医院现有的在册员和流动员并重新登记。
3、今年是我院转型的一年，共产员多为科室的主任及骨干，支部要求员积极配合医院。特别是在此次开展“我为医院发展献计策金点子活动”作为评选优秀共产员的条件之一。
4、对现有积极分子进行排队，对他们进行严格要求，上半年讲课一次。现有参加了校学习已有四人，准备今年发展一名。（需要上级组织给指标）
5、为庆祝诞生九十五周年：
（1）支部决定评选优秀共产员，支部文件已发，并请医院全体员工参与，在中层干部会上进行评选，在“七一”前进行表彰。
（2）参观遵义会址，重温的历史，此活动正在安排中。
6、今年“五四”青年节，支部配合团支部共同在xx区小区进行义诊活动，接待群众一百余人，收到好的效果，简报已传至区团委。
7、支部在学府医院微信群中发了正能量、励志性的微信数十条。
2023基层支部工作计划篇7
按照区局委的工作思路：实验幼儿园支部深入学习贯彻的十_大及十八届四中全会精神，紧紧围绕“发展幼儿、服务家长、成就教师”目标，坚持稳中求进，改革创新，以提高质量为核心，以推进均衡为，以推进改革为主线，深入开展以“为民务实清廉”为主要资料的的群众路线实践活动，为了群众、相信群众、依靠群众，提高员干部服务群众的潜力水平，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，营造出风清气正、心齐气顺的环境，努力办好人民满意。
一、优质高效落实重点工作，让人民群众共享改革发展成果
1、围绕“发展幼儿、服务家长、成就教师”目标，开展“抓提升，强服务，促发展”活动，重点抓好一日活动游戏开展、名师送教、全民终身、职责区督学挂牌服务等惠民实事。
2、继续开展“向人民汇报，请人民评议”、为人民群众“办实事、解难事”、“贴近群众、服务群众”等活动，真心实意为群众办实事、解难事、做好事，树立员干部良好形象。
二、全面加强的思想理论建设，推动学习型组织建设
3、深入学习宣传领会十八届三中全会精神实质。组织开展学习宣传的十八届三中全会精神系列活动，深化“中国梦”和社会主义核心价值观，深入推动社会主义理论体系，以“我的梦?同心梦?梦”为开展资料丰富、形式多样的实践活动。以庆祝建93周年、建国65周年等重大纪念日为契机，进行重温入誓词、员承诺、员服务等活动。
4、切实抓好立德树人工作。透过开展演讲比赛、读书征文、志愿服务、社会实践等活动，结合岗位实践，深入开展师德师风建设，建立健全师德承诺、新教师宣誓、师德档案、师德问题调研等制度，启动“爱与职责――我身边的师德故事”原创微_评选活动，将老师们身边的育人故事、案例以微_的形式呈现出来，树立师德典型，弘扬师德正能量。
深入学习和全面贯彻的十_大精神。在员干部和教师中深入开展“学习十_大、做幸福教师、办美丽”为的学习实践活动。透过十_大精神宣讲、专题讨论、知识问答、“师生共学十_大”等将十_大精神带到师生身边，确保学习宣传效果。
3、深入开展“我的中国梦”实践活动。透过征文比赛、演讲比赛、收看励志_、分享励志书籍、传唱励志歌曲等形式，结合中国共产成立和新中国成立等重大纪念日，开展经典诵读比赛、参观博物馆、展览馆、革命烈士纪念馆、太原城市规划展厅等活动。
5、推进员常态化。建立健全学习制度，认真执行“三会一课”制度，加强组织管理。抓好讲座、论坛、微型课网络平台等学习交流活动，创新员学习载体建设，推进员全员常态化，深化学习型组织建设，不断提高员的思想政治素养和理论水平。
三、以深入开展的群众路线实践活动为契机，不断深化的基层组织建设
6、按照中央和省、市、区统一安排，深入开展的群众路线实践活动，紧紧围绕查摆行业“四风”突出问题，不折不扣落实“规定动作”，结合实际设计好“自选动作”。广泛征求师生和社会各界对工作和幼儿园的意见要求，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，在改善工作作风、密切联系群众、服务群众上做表率，树立良好形象，建立和谐校园。
7、扎实开展“基层组织提升年”活动。按照“提素质、增活力、全覆盖、强服务”的总要求，创新管理办法，加强组织建设，加大对“软、懒、散”后进组织整顿力度，不断完善内民主决策和民主监督机制，健全完善民主生活会、民主评议、工作考核、务公开等建工作制度，完善支部建设、建工作与教学工作相协调的运行机制，增强组织的创造力、凝聚力和战斗力，不断夯实基层基础。
8、加强新形势下员发展和管理工作。按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，不断提高员发展和管理工作科学化水平。严格内组织生活，严明的纪律。
9、推动创先争优活动深入开展。扎实搞好“三亮三比三评”活动(亮标准、亮身份、亮承诺;比技能、比作风、比业绩;领导点评、员互评、群众评议)，展示组织和员风采，激发组织和员创先争优_，提升群众满意度。推动“员先锋岗”、“一岗双责”活动，引导广大员更好履行岗位职责，鼓励青年教师创业绩，促进中老年教师比奉献，增强员志愿者服务和参与公益活动的自觉性，展示先锋形象。
加强师德师风建设，弘扬师德正能量。继续开展以“爱与职责”为的师德师风系列活动，透过开设师德大讲堂、师德论坛、发放师德温馨寄语卡、青年教师志愿服务、警示事例大讨论等活动，进一步提升师德建设水平。深入开展“爱从微笑开始”活动，建立和谐的师生关系，促进幼儿全面发展。
四、加强领导班子和干部队伍建设，营造干事创业良好氛围
10、全面加强园领导班子和干部队伍建设。认真学习贯彻中央新修订的《政领导干部选拔任用工作条例》，深入开展践行“三个核心价值观”活动，引导广大干部敢于担当、务实为民、扎实工作。
11、加强园长队伍建设。努力完善园长选拔任用、培训培养、业绩考核、奖励处罚机制。加大干部交流力度，用心创造条件参加各级各类园长提高培训。
加强班子建设。班子民主和谐，凝聚力强，整体功能发挥得好，职责明确，分工合作。班子在民主考察中，群众满意率高。开展“学习型领导班子”建立活动，做践行三个核心价值观的先锋与表率。按要求组织召开专题民主生活会，不断改善工作。
班子成员有较强的潜力，工作有思路、落实有方法、经验有成果、创新有特色。班子成员在民主考察中称职以上等次达标率
坚持制度管理。健全、规范建工作制度、风廉政建设制度等，修订支部建工作制度汇编。进行职责分工，落实建工作。政主要领导每月8日前上报本月工作计划表和上月工作完成状况表。
加强班子建设。班子民主和谐，凝聚力强，整体功能发挥得好，职责明确，分工合作。班子在民主考察中，群众满意率高。开展“学习型领导班子”建立活动，做践行三个核心价值观的先锋与表率。按要求组织召开专题民主生活会，不断改善工作。班子成员有较强的潜力，工作有思路、落实有方法、经验有成果、创新有特色。班子成员在民主考察中达标率高。
五、进一步加强和改善作风建设，切实维护系统和谐稳定
12、切实加强纪律作风建设。认真落实中央，坚决反对“四风”，严格执行中央和省、市、区关于厉行节约、反对浪费的各项要求，进一步加强干部队伍纪律作风建设，加强对领导干部的监督、管理和，提高工作执行力，确保各项决策的贯彻落实。
13、切实加强反腐倡廉建设。围绕201_―201_年惩防体系建设，进一步落实惩治和预防职务犯罪各项工作，以制度监督为重点，完善风廉政建设职责制，强化纪委监督职能，加强对违纪行为的查处力度。加强员干部廉洁自律，不断强化员自觉自省意识，开展警示、岗位廉政，不断推进廉政文化建设。
14、加强政风行风学风建设。深入推进行风“四评”工作，开展行风建设专项和治理行动，严格执行《中小学教师违反职业道德行为处理办法》，认真查摆_问题，坚决查处教师违反职业道德行为。
15、切实维护园所和谐稳定。牢固树立安全第一、稳定大局的思想，严格落实安全工作职责，深入开展安全知识、安全技能培训、安全隐患大排查、大整治。完善领导包案以及“日排查、周例会”等制度，加强正面宣传和舆论引导，健全热点舆情快速反应机制。
六、高度重视精神礼貌、统一战线和群团工作，凝聚促进科学发展的力量
继续把_宣传学习列入各支部学习计划和课资料中，进一步巩固统一战线的思想基础。用心上报_调研论文或相关工作信息。
建立健全统一战线工作制度。每学期至少召开一次_对象座谈会，向他们广泛征求意见，通报工作，充分发挥他们参政、议政、民主监督作用。
16、提升精神礼貌建设水平。加强礼貌单位建立工作，用心参加市区礼貌建立活动，提高员干部礼貌素质，提升幼儿园的礼貌形象。青年志愿者活动、学雷锋、幼儿园重大系列活动、礼貌网络志愿者。
17、重视和加强_工作。透过各种活动用心宣传的十_大、简报、发放问卷、
18、加强对群团工作的领导。发挥工会组织在群众思想工作和幼儿园民主管理方面的桥梁纽带作用，开展多形式的教职工队伍核心价值观活动，推动群众文化活动在基层学校广泛开展。深入开展建带团、队建设的活动，加强基层妇女组织自身建设，维护妇女合法权益。
19、认真做好关工委、老干部工作。加强关工委建设，动员更多的离退休教师关心下一代的成长。落实好离退休老同志各项政治、生活待遇，做好重大节日走访慰问工作。征文、老干部答题、用心参加关工委会议、组织老干部健步走活动、重阳节老干部座谈会、参与幼儿园重大活动、节日走访慰问老干部。
2023基层支部工作计划篇8
2018年，紧紧围绕中心工作搭台唱戏，坚持以人为本、真抓实干，以“建工作先导工程”活动为载体，充分发挥广大员的聪明才智，着力加强“三个文明”建设，为提高经济效益提供坚强有力的思想保证和组织保证。
一、加强基层组织建设，促使员更有影响力
根据交通系统建工作要点的要求，公司建工作将紧扣工程建设年度工作目标，切实找准建工作与工程建设工作的结合点，引导广大员在保持的先进性上提高新水平，打造建工作新亮点。在新的一年里，总支将认真组织员紧密联系实际，创新工作举措，通过强化性观念，开展“学知识，强素质”读书竞赛活动，不断激发了广大员履岗内在动力，达到坚定信念靠得住，服务大局有作为，竭重服务重实效，心系职工零距离，廉洁自律形象好，敬业奉献争一流。
以加强和改进支部建设为切入点，围绕工程建设，把基层支部建在项目上，充分发挥支部建设的辐射作用。所属各支部书记要勇挑重担，做“勤学习、懂政治、会协调、有思想、善工作的‘领头雁’”，不断增强组织的凝聚力，努力提高全体人员的思想政治素质和实际工作能力，在建活动中要切合实际，按照富有时代性、体现实践性的要求，开阔思路，丰富内涵，拓宽领域，提高交通，不断提升建工作的创新能力。 在员管理中，积极探索机制创新。严格执行和改进“三会一课”制度，对员进行理想、信念、宗旨、性、风，力求建工作在提高效果上下功夫，形成工作合力，树立良好交建的形象。
二、围绕工程建设重点，开展岗位创优争一流活动
按照局“学知识、强素质”的有关文件精神，积极引导广大员开展“读书竞赛”活动。使“先导工程”建设进一步深化。围绕工程建设的难点、重点，发挥“建工作先导工程”和员岗位创优争一流的爱岗敬业带头作用，引领员立足本职，争做实践社会主义核心价格体系的模范、共产主义理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者，社会和谐的积极促进者。
通过比思想、比工作、比贡献，使广大员更好地体现“五个带头”，即政治下带好头，事业发展上带好头，服务大局上带好头，廉洁自律上带好头，在团结上带好头，一句话用员的先进性，促进任务的完成，通过激发员活力，履岗尽责，永葆先进性活动。 在学习中根据不同层次和不同类别干部、职工的特点和工作需要，坚持“固本强基”强化组织的自身建设，切实履行、管理、协调、监督等职责，并有计划有针对性地组织学习新的业务知识、政策法规和工作方法，使广大员成为本职工作的行家能手。同时建立一支思想好、责任心强、业务精、素质高的干部队伍和技工队伍。公司总支将定期召开民主生活会，开展谈心活动，及时交流思想和看法，把公司班子建设成坚强有力的指挥系统，不断增强基层组织的号召力、影响力、凝聚力。
三、加强思想政治工作、创建文明单位
根据交通工程行业点多、线长的特点，公司总支将开展道德、讲奉献、讲文明和学先进、比贡献、促发展等活动并作为基层建与公司发展的结合占。结合公司 xx年年度工程质量创优考核办法，在全公司上下广泛开展“精心施工创优质，科学管理树丰碑”和“敬业在班组，奉献在岗位”等建功立业劳动竞赛活动，把的建设渗透、融合到公司发展的方方面面。充分调动广大员工的积极性，弘扬“劳模”精神，开展创建文明单位和文明职工活动。树典型、弘扬正气，用劳模精神激励和鼓舞士气，公司总支委员将采取分工负责的形式，深入了解一线职工思想情况，及时把握职工脉搏，开展思想政治工作并努力做到“四个坚持”：坚持联系沟通，了解和掌握员工的思想动太，及时发现问题，解决问题;坚持常抓不懈，把思想政治工作渗透到工作任务中去;坚持寓教于乐，运用多种形式陶冶情操;坚持以情感人，办好事，办实事，不断解决职工的后顾之忧。在做好员工的思想工作的同时，还要做到从政治上关心、生活上关照、工作上支持，最大限度地充分发挥职工参与民主管理的积极性，收集好职工的合理化建议，在增收降耗上做文章，在确保完成任务中努力提高经济效益。
四、抓好廉政建设，实施厂务公开
根据局组关于以预防监督为重点，积极推进风廉政建设责任制落实，不断增强员干部的拒腐防变能力。在工程建设上我们将会同有关部门积极开展预防职务犯罪、共建共廉活动，不断提高风廉政建设上水平。企业搞好廉政建设，将从加强章学习和法纪抓起，推进“八荣八耻”为核心，推行、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系建设。公司将采取专题学习、组织观看廉政影视、反而典型现身说法等形式，对员干部进行廉政。 在内部管理上推行“阳光工程”，推介厂务公司制度，在工程上继续和上级有关部门，开展廉政建设专题讲座，签订预防职务犯罪责任状，把组织领导、责任分解、责任追究落实到位，对廉政建设公司领导要自觉地经常对照检查，主动接受组织和员、群众的监督。
五、以凝聚人心为着力点
积极抓好工会、共青团组织建设围绕中心工作，针对在新的形势下员工思想特点，深化思想政治建设。思想政治要与业务知识的学习紧密结合，不断增强的针对性和实效性。工会工作要在维护职能、突出监督服务上下功夫。通过寓教于乐等形式陶冶员工情操，加强工会班组建设，搞好民主管理，深入开展争创“创新班组”活动，把，读书竞赛、岗位练兵、素质拓展作为青工成长实践锻炼的平台。
鼓励有志者积极向局有关部门投稿，年终施行有赏奖励。注重创新形式和内容，创设活动载体，采取多种形式与方法活跃工作气氛，做到中心工作在哪里，的战斗堡垒和员的先锋作用就延伸到哪里，有效地增强的凝聚力和号召力。大力加强企业文化建设，开展各类有益的活动，不断丰富干部职工业务的生活，培养健康的生活情趣，为了维护好社会稳定尽力。
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