一是抓思想建设，用先进理论武装员干部头脑。组织员认真学习贯彻的十九大和地区两会精神，采取座谈讨论、专题辅导、集中培训、撰写体会文章等多种方式深入学习研讨，开展学习的十九大报告和章知识竞赛网上答题活动，参加的十九大知识竞赛并获优秀组织奖。加强机关文化建设，组织员参加生态文明和健康知识讲座，编辑出版《机关建》、《机关文苑》，营造浓厚的机关干事创业氛围。

二是抓队伍建设，打造坚强战斗集体。加强员的理想宗旨，坚持民主集中制原则，落实风廉政建设责任制，在委内全体员干部职工中开展讲规范、精业务、重细节、常创新，提升工作质量实践活动，通过严格工作程序，开展岗位技能培训，鼓励工作创新，建立机关业务工作规范化管理考评机制等措施，推动工委各部门思路创新、工作提速、服务提质、管理规范。

三是抓管理创新，形成激励竞争机制。结合创先争优活动，对委内工作人员实行定期积分考核制度，合理设定基础工作分值和加减分因素，注重工作创新和能力素质培养，考核结果作为评先评优和干部任用的客观依据。委内科级以下干部实行双向选择聘用制度，开展部办、员评比，关心干部成长，努力培养年轻干部，采取措施解决职工实际困难，提高福利待遇，充分调动干部职工工作积极性;组织员带头开展扶老助残、捐资助学、博爱一日捐等服务活动，引导员发挥先锋模范作用。

二、开展机关文明建设，提高员干部文明素质

加强文明礼仪，开展摒弃十大不文明行为活动，引导机关员干部从自身做起、从小事做起，树立兴安人的良好形象;开展网上志愿服务登记、信息发布和网络文明传播活动，注册志愿者13名，为青少年爱心书屋捐赠图书300余册。开展关爱山川河流志愿服务活动，组织员干部清理白色垃圾，参加全省环保知识竞赛和公众最关心的环境问题调查问卷活动，义务植树500余株。

三、开展活动，充分发挥组织的战斗堡垒和员的先锋模范作用

一是积极开展百千万行动。工委20名员干部成立11个帮扶小组，与长虹社区10户困难群众和2名困难学生建立帮扶关系，为困难群众和困难学生捐款3200元。与加北乡幸福村共建帮扶，共同研究致富项目，为村民提供种养殖技术书籍和技术指导，为村部提供电脑、纸张等办公用品。

二是严格考核评比，选树典型。开展部办、员(公务员)评比活动，共评出部办2个，员(公务员)4名，评选优秀员、优秀务工作者，激发员干事创业热情。

三是加强组织建设。优化务干部配备，选用优秀年轻干部充实到组织班子中来，选配二名副处级班子成员任支部副书记，选派一名年轻同志担任青工委员，加强建工作力量。制定《工委支部规范化建设十有标准》，从组织班子、建载体、内业档案、学习机制、活动机制、员管理、组织活动、服务机制、先进典型、交流经验等十个方面进行规范。

四是开展服务型组织建设。组成调研组，分别对服务农村、服务社区、服务百姓、服务项目、服务产业发展五个专题进行调研，编写《地直机关服务型组织经验汇编》和《地直机关服务型组织建设综述》，拍摄电视专题片，全面反映服务型组织建设成果。

五是开展支部书记双向述职活动。重点围绕服务型组织建设情况、十有规范化建设情况、三会一课执行情况等进行述职，召开由全体员参加的述职大会，对支部建工作情况进行民主测评，使支部工作接受上级考评和民主监督。

四、开展机关纪律作风建设，营造良好政务环境

一是认真贯彻落实地委行署作风建设十项规定。按照地委要求，为打造优质服务环境、优秀服务机关、优良服务作风，工委制定《大兴安岭地直机关工委关于改进工作作风若干规定》，对学习、服务、廉政、团结等方面提出了严格要求。认真贯彻执行《地直机关员干部作风建设十要十不要》，开展纪律作风建设自查工作，将作风建设情况纳入积分考核。

二是开展廉政和监督考核。组织20xx年度新提职的3名科级干部参加廉政谈话和廉政知识测试，对科级干部进行年度廉政考核。

三是抓廉政风险防控。成立廉政风险排查及防控工作领导小组，制定《地直机关工委廉政风险排查及防控工作实施方案》，全面排查查办案件、目标考核、各项经费管理过程中容易发生问题的薄弱环节，查找容易产生廉政风险的重点环节、重点岗位，共查出权力事项17项，绘制权力运行流程图61个，找出廉政风险点110个，制定20项195条防控措施。

五、开展群团活动，丰富职工业余文化生活

组织干部职工参加大美龙江征文比赛、迎新春职工扑克、棋类、乒乓球、排球赛，参加颂歌献给文艺演出活动。开展凝心聚力跟走、建功立业创佳绩活动，开展母亲邮包捐款和救助困难职工活动，为贫困母亲捐款500元，为患病职工捐款32836.7元;组织参加《女职工劳动保护特别规定》知识竞赛和女职工艺术节。

2023年非公企业支部述职报告篇2

xx年，在上级委的正确领导下，在公司领导班子和广大员的大力支持下，我同班子成员团结一心，带领和依靠员和全体员工，认真贯彻落实的xx大精神，紧紧围绕公司全年生产经营奋斗目标，充分发挥政治优势，化解矛盾，理顺情绪，凝聚人心，鼓舞干劲，进一步转变了员工思想观念，振兴了员工的二次创业精神，维护了改制第二年安定团结的局面，为公司挖潜增效，抗击金融危机，扭转安全被动局面，加快企业发展提供了有力的保证，现将xx年本人抓建工作述职如下：

一、切实履行第一责任人职责抓好建促经济。

作为合煤公司委书记，我切实履行建工作第一责任人的职责，在工作中坚持带头学习、深入调研，不断增强责任意识并提高工作能力。xx年是我们合煤公司改制的第二年，在上级委的正确领导下，我们坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入学习贯彻落实的xx大精神，紧紧围绕公司的生产经营目标,我们根据非公企业的特点，加强的组织建设，转变组织和员的活动方式,充分发挥员骨干的先锋模范作用，紧贴安全生产、经营的实际，使广大员在思想上、行动上适应公司的运行机制，把力量凝聚到实现今年的生产经营目标和各项任务上来。我们按照抓组建、抓规范、抓提高的工作思路，突出工作重点，完善工作程序，努力打牢非公企业建工作的基础。

二、积极探索公司改制后如何加强非公有制企业的组织建设，发挥组织在企业中的战斗堡垒作用和员的先锋模范作用，为公司的改革、发展、稳定提供组织保证。

我们结合企业改制后的内部机构变更情况，加强的组织建设，健全组织，配备组织负责人，在新的子公司成立与企业名称相一致的组织及配备负责人，并对原桂中厂、鑫昌厂、水泥厂、机电总厂等资产对外租赁经营而成立独立法人公司，按**市委要求，下文明确这四个公司组织的主管部门;组建了贵州办事处支部，下发了代管公司派往贵州诚光公司、三联公司的员的有关文件。努力做到哪里有公司单位和部门，哪里就有的工作;哪里有员，哪里就有的组织，扩大的工作覆盖面。坚持一手抓改革，一手抓建，做到企业改制与组织重建同规划、同部署、同实施，相应调整和明确了基层组织的隶属关系和职能。

三、深入调查研究，理清委工作思路。

为了掌握全公司建工作的动态，制定企业改制后建工作的措施和方案。去年3月我带领公司领导和政工部等部门连续到直属的8个生产矿进行调查研究，在掌握全公司建工作的基础上，结合公司的实际，提出了围绕经营目标抓建，推动企业经济发展的公司委工作总思路，实现了建工作围绕中心、贴近实际到融入经济的新突破。一是融入领导体制，实行公司、基层矿、区队三级组织一岗两责，交叉任职的领导体制，避免了过去两张皮的现象，创新了民营企业建工作，为非公经济企业提供了组织领导保证。二是融入企业管理，为同步运行提供保证。我们把建工作长效机制融入到公司推行的现代企业制度，实行一体化管理，使建工作成为企业管理的重要内容，有效地把的政治优势、组织优势、作风优势延伸到企业管理的各个层面。三是融入内活动。为提高企业效益、提高员工收入、提供优势保证。组织始终把企业安全生产和经营工作的重点、难点作为建工作的重点和主攻方向，通过组织开展活动、推动各项工作来保证经营目标的实现。通过这些创新建工作的新举措，既发挥了组织的政治优势，又推动了企业的稳定和谐发展。xx年，在政府为保证大事喜事的正常开展、公司安全状况不佳，停产时间过长的情况下，公司还实现利润2203万元(不含支付改制费用)，员工年收比上年增长22.52%.

四、组织开展解放思想大讨论的活动,促进企业创新发展。

根据上级的部署，去年上半年合煤公司委结合企业由国有企业改制为中外合资企业，企业经营机制，组织活动方式有了更大改变的实际，开展了思想解放大讨论活动。为了把活动引向深入，作为公司委书记，自己亲自到东矿、三矿、六矿、九矿等单位结合实际进行宣讲。通过深入开展讨论，各级管理人员和广大员工树立了效益观念，克服了过去国有企业时存在的等、靠、要的思想，员工责任意识、竞争意识普遍增强。

五、注重加强自身建设，带头执行领导干部廉洁自律的各项规定。作为委一班人的班长又是企业行政一把手，在领导班子风廉政建设中，自己处于主导和支配地位，一言一行都对班子有很大影响和示范作用。因此，处处注意以身作则，凡是要求班子做到的自己首先做到;凡是要求班子成员不做的，自己首先不做。严格对照领导班干部廉洁自律的规定。例如接待费的登记审批制度，公车燃油消耗由个人包干支出制度等，我都能自觉遵守，因此，制度执行得很好。

六、组织发动员和广大员工向地震灾区捐款献爱心。

七、开展内扶贫帮困活动。

为切实开展好扶贫帮困活动，我们在开展扶贫帮困活动中，坚持把扶贫帮困活动作为关爱、关心员的一项重要工作来抓，针对困难员的实际情况认真选择帮扶对象，坚持对重病员的走访，送去组织温暖。我们制定了具体的帮扶措施，建立生活困难员台账制度，做到了精心组织，积极落实，确保了帮扶活动收到实效。去年七一和春节慰问困难员32人，发放慰问金以及慰问品共计6136元。帮助7名困难员申报并且领到了内互助金，让他们感受到了组织的关爱和温暖。

八、加强员的政治理论学习和组织观念，增强员意识，提高员素质。

我们坚持抓好员的学习和工作，加强对员的思想和管理。按照上级组织部门的部署，把新的章发放到每个员的手中，以支部为单位组织员学习新章，并组队参加**市的知识竞赛，并荣获三等奖。

2023年非公企业支部述职报告篇3

我局的建工作在市委的领导下，认真学习贯彻三个代表重要思想和的_______以及省、州、市代会精神，全面落实科学发展观，围绕基层组织建设年活动的有关要求，认真开展服务型组织创建工作，紧紧围绕加速发展，加快转型，推动跨越主基调，改进机关作风，扎实抓好司法行政工作，为促进全市经济社会又好又快、更好更快发展作出应有的贡献。现对担任司法局组书记以来履行基层建工作责任的情况作如下述职。

一、履行建工作责任制情况

局组为切实加强对建工作的领导，一是建立健全了建工作领导小组，对领导班子成员进行了分工，在局组会议上研究了我局建工作总体规划和今年的建工作。以局组文件分别印发了《____市司法局的基层组织建设年活动实施方案》、《____市司法局20__年风廉政建设和反腐败工作要点》等建工作文件。

二是召开建工作专题会议，研究了加强局机关支部班子建设工作，指导支部及时进行换届选举，进一步推进建工作的全面开展。

三是制定并完善了局组议事规则、局长办公会议制度、工作纪律考勤制度、学习制度、车辆管理制度、印章使用制度、文件收发管理制度、机关支部组织生活制度等管理制度;落实民主集中制原则和重大事项集体决策原则，凡是涉及重要工作和重大问题，严格按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，不断完善议事规划和决策程序，处理好主要领导与副职领导的关系，主要领导抓大事，分管领导有责有权，从而较好地发挥了班子的集体领导作用。

四是认真开展学习培训，提高干部队伍素质。除抓好全局干部业务培训外，还组织局机关干部学习的方针政策及业务学习，鼓励干部职工在业余时间加强自学，提高素质。

五是加强对干部职工的思想政治工作，对班子成员和干部职工开展交心谈心活动和思想引导，团结干部职工把心思和精力放在工作上，爱岗敬业，创先争优，充分发挥班子和干部、职工干事创业的积极性。

二、抓基层组织建设年活动情况

一是按照省、州、市的安排和部署，我局及时召开了基层组织建设年活动动员部署会议，对20__年基层组织建设年工作进行安排部署;滤布以局组文件形式印发了《____市司法局的基层组织建设年活动实施方案》等文件，成立了领导小组，要求支部员和干部职工要把在创先争优活动中开展基层组织建设、作风建设与深化拓展三个建设年、四帮四促、万名干部下基层、扎扎实实帮群众等活动和完成全市司法行政工作目标任务有机结合起来，整合资源，强化措施，创新方法，整体推进。

二是按照市直属机关工委的有关要求，配合市直属机关工委开展了调查摸底和分类定级，重点调查组织设置是否合理、领导班子是否健全、组织制度是否完善、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分，切实摸清底数、掌握情况、找准问题。

三是按照五好的要求，针对建工作中存在的各种问题，提出解决问题的办法和措施，将建工作责任人履职抓基层建工作表现情况和日常开展建工作情况作为建考核的重要内容，形成书记带头抓、班子成员配合抓、齐心合力共同抓的工作格局。

三、抓联乡、驻村工作情况

一是工作开展正常有序。我局建扶贫联系点为__镇，驻村帮扶点为__镇的__村;联乡工作由局组成员__同志负责，驻村工作分别为__司法所负责人__同志负责。联乡驻村人员到位后，按照帮助学习领会精神，促进思想统一;帮助理清发展思路，促进科学发展;帮助解决实际问题，促进增比进位;帮助化解矛盾纠纷，促进和谐稳定的四帮四促要求，及时深入联系乡镇和村了解情况，全面落实市建办提出的工作目标，深入基层摸实情，工业滤布结合实际定措施，真情帮扶促发展。局组每月不定期深入建扶贫联系乡镇和所驻村对联乡领导、驻村干部在岗情况进行督查，并及时协调解决驻村存在的困难和问题。

二是联乡驻村取得实效。通过召开座谈会、走访等形式，与基层干部群众真诚沟通，真心交流，增强了对所驻村的了解。

对驻村人员印制了联乡驻村人员联系卡，公布了联乡驻村干部联系电话，联乡驻村工作职责、任务以及工作种开展情况等，通过座谈会、群众会、宣传标语等多种形式加强了法律法规及的方针政策进行了广泛的宣传。

我局在定点帮扶和开展新农村建设工作过程中，还特别注重了自身建设和利用司法行政部门的行业特点开展工作。积极开展人民调解、法律援助、法制宣传等工作，群众法制意识明显提高，受到了广大村民的广泛好评。

三是积极开展各种帮扶活动。通过走访了解，局组在__村开展帮扶活动。为__村出资_______元，用于村级公路修建、计生户帮扶、村支部规范化建设等。局组动员局干部职工为__村的计生贫困户生产扶持捐款____元，为该村独生子女户、二女结扎户等5户计生贫困户各购买了10包化肥，帮助他们解决生产发展中的实际困难。

四、抓基层建推进经济社会发展情况

我局在开展基层组织建设年活动的同时，狠抓20__年度目标任务的落实，组经常研究重大工作，组成员和行政班子实行分片包保责任制，负责对乡镇(办事处)、村的督促检查，通过干部职工共同努力，扎实工作，__市司法局的社区矫正、人民调解工作走在全省先进行列，并在全省司法行政系统作经验交流发言，后进支部经州、市建工作领导小组检查后，从后进步入了先进。

五、下步抓建工作的打算和思路

我作为组书记，今后将进一步强化组书记抓建工作的责任，发挥示范带头作用，发挥组织集体领导作用，建立健全建工作机制，创新建工作内容和建活动载体，不断扩大局建工作覆盖面，促进我局建工作制度化和规范化，不断增强基层组织的创造力、凝聚力和战斗力，努力使我局建工作为全市经济社会又好又快，更好更快发展作出应有的贡献。

2023年非公企业支部述职报告篇4

一、主要工作开展情况

（一）坚持抓深抓实新时代社会主义思想的学习贯彻落实

一是认真学习贯彻新时代社会主义思想，真正学懂弄通做实，自觉用新时代社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。二是坚决维护中央的核心、全的核心地位，维护中央权威和集中统一领导，真正做到对忠诚、襟怀坦白，守纪律、讲规矩，自觉在思想上政治上行动上同以同志为核心的中央保持高度一致。三是严格遵守、执行中央及实施细则，真正做到改进调查研究、精简会议活动、精简文件简报、厉行勤俭节约，自觉反对特权、不搞特权。四是带头贯彻落实的十九大决策部署情况，真正做到拿出实实在在的举措，真抓实干、埋头苦干，自觉把业务工作抓紧抓实、抓出成效。

（二）切实加强班子队伍建设，推动建工作责任落实落地

一是严格标准，抓好员发展。严格执行发展员计划，在原纪委机关支部的基础上，严格按照发展员5阶段25步骤要求，认真落实政审、推荐、公示、票决、责任追究等制度，做好一名积极分子的发展工作。二是聚焦，抓好平时学习。以坚定理想信念宗旨为根基，突出政治，组织员开展两学一做和学习强国和不忘初心，牢记使命，认真学习和忠实践行新时代社会主义思想，学习章规，学习的基本理论、基本路线、基本方略，学习科学文化、法律法规和业务知识，着力培养高素质专业化员干部队伍。三是抓实抓细日常工作。及时维护全国员管理信息系统，动态更新员信息库，确保支部员基本信息准确，督促提醒支部员按月交纳费、按期参加组织生活，及时接转组织关系等。

（三）对标推进标准化规范化建设，提升建工作质量

一是强化的领导。认真宣传和贯彻落实的理论和路线方针政策，宣传和执行中央、上级组织及本支部的决议，发挥对支部员的、管理、监督作用。二是强化政治引领。认真推进两学一做常态化、制度化，坚持以新时代社会主义思想为指引，促进员干部树牢四个意识，坚定四个自信，做到两个维护，在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以同志为核心的中央保持高度一致。三是强化思想。支部认真做好员同志的思想政治工作和意识形态工作，最大限度利用新时代学习大讲堂、机关电视大课堂，开展务知识和纪检监察技能业务培训。同时，利用各种渠道，深化牢记嘱托、感恩奋进，深入开展的声音进万家、话儿记心上活动，积极培育和弘扬社会主义核心价值观，大力弘扬新时代贵州精神，弘扬崇高职业精神，推进精神文明建设，引导员群众感恩、听话、跟走。四是切实履行监督职责。信任不能代替监督，在做好监督别人的同时，结合纪委监委的工作实际，认真抓好支部员的自身监督，用更严的要求，抓好支部内部员的监督工作，防止灯下黑，用严的监督体现关心爱护干部。监督员干部严格遵守国家法律法规,严格遵守国家的财政经济法规和人事制度,不侵占国家、集体和群众利益。及时支部员自觉抵制不良倾向,坚决同各种违纪违法行为作斗争。

（四）坚持以问题为导向抓整改，推动走深做实

一是对照章规、对照初心使命、对照先进典型，在深入调查研究、广泛征求意见基础上，聚焦不忘初心、牢记使命这一，突出力戒形式主义、官僚主义这一重要内容，围绕理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率这一目标，按照关于四个对照和四个找一找要求，盘点收获、检视问题，深刻剖析在履职践诺、担当作为、真抓实干、遵守规矩等方面的差距和不足。二是聚焦改字发力，坚持立行立改、即知即改，根据对照章规找差距中找出的问题和查摆出来的问题，逐条对照问题细化具体整改措施，明确整改时限，落实整改责任。

二、存在的主要问题及原因

（一）存在突出问题

在总结成绩的同时，也清醒地看到自身存在的差距和不足，主要体现在：一是建工作与业务工作成果相互转化促进还有待进一步增强。我们第一支部所涵盖的员，大多数是市纪委市监委综合服务部门的人员，工作任务繁杂，在发挥建统的功能方面力度还不够大，与业务工作结合得还不够紧密。二是活化活动载体方面还有待进一步提升。在研究建工作新形势、新任务、新要求方面缺乏前瞻思考，开展工作习惯于老套路、拘泥于旧模式，建载体缺乏自主创新，满足于按照上级设计的流程装内容，缺少内涵和实质。三是在完善建工作机制提升服务效能方面还需进一步强化。在制度执行上还存在时松时紧的现象，对带队伍、转作风、提效能、树形象方面，靠自觉执行的时候多、严格要求的时候少。在落实风廉政建设责任制方面抓得还比较笼统，对的各项规章、制度、纪律、规范执行还有不到位的地方，在防早防小防苗头方面做得还不够细致

（二）存在问题的主要原因

产生上述问题的原因：一是主动作为不够。宗旨意识淡薄，在树立正确的权力观方面还有偏差，工作中事业心、责任心和大局观念不强，真抓实干的作风树立得不牢固。二是责任意识不强。支部标准化规范化建设有差距，解决重点问题办法少，制度章程仅停留在文件上、墙上，没能有效开展运用。三是缺乏创新精神。思想解放有时跟不上形势发展，分析问题、解决问题还达不到较深层次，工作应付眼前多，谋划长远少，满足于不出纰漏，工作中还缺乏敢为人先的精神。

三、下步工作打算

下一步，我将严格履行基层建工作第一责任人工作职责，围绕中心、服务大局，改进作风、强化落实，保持清正廉洁的政治本色，持续推进第一支部建工作深入开展。

1.提高认识，转变建工作思想观念。深刻认识基层建工作服务中心的重要作用，坚决克服纠正重业务、轻建的错误思想，摆正建与中心工作的关系，把基层建工作和中心工作同谋划、同部署、同考核。要深刻认识新形势、新任务对基层建工作的新要求，坚持围绕中心抓建，抓好建促发展的理念，把基层建工作做到群众关心的热点难点上、放到风作风的改进上、体现到业务工作的落实上，形成建工作和业务工作相互渗透、相互促进的局面，做到两不误、两促进。

2.履职尽责，全面压实基层建责任。把抓好建作为最大的政绩，牢固树立抓好建是本职，不抓建是失职，抓不好建是不称职的理念，真正负起建工作第一责任人的职责，加大精力投放，统筹安排，定期研究，扎扎实实把建工作做实、做细、做深。同时，要充分发挥支部的主体功能作用和员干部的主观能动性，把建责任压力传导到支部，传导到个人，推动建责任层层落实到位。

3.严格管理，抓好员干部队伍建设。认真贯彻落实全面从严治新要求，深入开展的群众路线、两学一做等实践活动，持之以恒纠正四风，解决员干部中不同程度存在的理想信念动摇、宗旨意识淡化、精神不振等问题，加强性修养，强化担当之责。要严肃内政治生活，从严管理和要求干部，打造一支讲纪律、守规矩，能办事、办实事的纪检监察队伍。

2023年非公企业支部述职报告篇5

按照部局机关委要求，我支部全年工作做如下述职：

一、抓实支部，担责履职

按照部局机关委要求，我不断树立把支部工作做实的思想，认真学习关于的建设方面的重要讲话精神，坚持以新时代社会主义思想和的十九大精神为引领，做好支部建工作：

（一）从规范档案入手规范建工作。一是做好支部工作手册的填写和三会一课记录，同时把实践活动、民主生活会等内容纳入支部手册进行记录；二是做好有关学习资料、员学习体会、专题研讨发言、组织活动等资料的存档工作，同时建立财务和审计处支部电子文档，随时做好文档的补充和管理；三是做好与支部有关的学习和工作汇报的存档工作，做到做过的工作留有痕迹，汇报工作有案可稽。我认为这都是基础工作也是做好工作的基础。

（二）落实三会一课，促进开展建活动。着力抓好三会一课制度落实，保障和推动建活动的开展。年内，按季度组织召开支部员大会，坚持领导干部讲课，积极组织开展日活动和实践活动。结合区委组织部和机关委要求，认真组织好员集体学习，组织员撰写学习体会和学习总结，在这方面收到了很好的学习效果。同时，主动将三会一课制度搞活，在实践中不断丰富内容、创新形式，这样这项我们长期坚持的制度才会更具活力，才会发挥更好的作用。比如，结合五位一体组织员参观北大港湿地自然保护区和皇家冬枣园保护区活动，使全体员受到一次深刻的绿色；我支部还利用走访困难户的时机，开展人民群众在我心中日活动，使全体员对以人民为中心的工作理念有了更深入的了解和体验。

（三）抓好实践活动，促进工作不断取得实际效果。我支部员严格按照部局机关委部署要求，认真开展好实践活动。根据维护核心、铸就忠诚、担当有为、抓实支部专题实践活动的具体安排，从牢固树立四个意识、坚决做到四个服从、始终做到三个坚持、三个反对到创新区之所创、为新区之所为。我注重把学习研讨活动扩大到全体员，每名员都要撰写专题研讨发言提纲，并以民主生活会的形式开展研讨。比如，在指导系统预算和财务支出方面，财务和审计处为领导和各处发挥了很好的参谋作用。

二、查找问题，深析原因

回顾一年来的支部书记工作，对照建工作的新形势新要求，自己认识到还存在以下问题和不足：

（一）对抓好支部建工作的重视程度不高。存在业务工作是立杆见影的工作不抓紧抓好不行，建工作见效没有那么快有空就多抓没空就少抓的想法。还有真正从思想上把支部建工作当作大事和硬任务支完成好。主要原因是自己对建工作重要性的认识不足。

（二）对理论学习重视不够理论素养不高。在任支部书记后更深刻地感到自己在理论学习上存在不足，理论素养还不高，特别是在用新时代社会主义思想和的十九大精神情武装头脑方面还存在着很大的差距，使个人在指导员学习和发挥领导干部带着作用方面出现缺陷。主要原因是日常理论学习不充分，集中学习到位个人自觉学习的主动性不够。

（三）对员队伍建设还拿不出更好的解决办法。财务和审计处虽然只有4名员，但是抓好队伍建设的任务一点都不能减，而自己在这方面的认识存在很大差距。在抓好员队伍建设上，还处于用老办法解决新问题的状态下，缺乏创新思考，拿不出更有效的措施和招法，主动性和积极都很不到位。从目前情况看，还是注重做好规定动作，而对自选动作思考的少而又少。

（四）对务工作人员培养不够重视。由于不在一个处室工作，自己对务工作人员高洁的指导很少。因为自己是老务干部有一定的工作经验，但是缺乏对年轻工作人员的和培养，特别是由于自己工作忙，本处建工作来了还不可避免地有应付心理，这对支部建工作或多或少地产生影响。这一点自己是要负责的。

（五）不能很好地处理建工作和业务工作间的关系。自己工作中还存在建和业务工作融合不够的问题，有时存在以业务工作替代建工作，或者认为业务工作干好了就是干好了建工作的想法。主要原因是存在建工作和业务工作两张皮现象，没能解决好抓建促工作，以工作验建的问题。

三、解决问题，推进工作

针对上述存在的问题和不足结合原因分析，自己需进一步明确努力方向，解决存在问题，不断推进支部建工作：

（一）明确形势任务，不断提高做好支部建工作的自觉性。加强学习进一步贯彻践行新时代社会主义思想和的十九大精神，用的理论武装个人员，进一步树立建是一大政治任务的思想，充分认识和把握新时代新的形势任务，进一步增强做好支部建工作的自觉性。

（二）严格落实责任，不断实现支部建工作的规范化科学化。学习贯彻《中国共产支部工作条例》，落实《滨海新区全面实施基层组织组织力提升工程三年行动计划实施意见》，不断从更高层次上认识和理解维护核心、铸就忠诚、担当有为、抓实支部的重大意义，进一步明确支部书记的职责和工作任务切实履行责任义务，把各项工作抓实、抓细、抓深，进一步注重建工作的规范化建设，从档案管理到队伍建设都做到高标准严要求，特别是要进一步落实好三会一课制度，在规定动作上不落趟、不走样，推进支部建工作标准化规范化建设。

（三）强调紧密结合，不断形成以建促工作以工作验建的格局。开展不忘初心，牢记使命的领导班子和基层支部要全覆盖进一步在建工作和业务工作的结合上正式功夫，积极寻求建工作和业务工作的契合点，不断形成以建促进业务工作，以工作检验建工作的工作格局。引导全体员自觉在实际工作中检验自己的性、检验自己的理论水平和实践能力、检验清正廉洁的工作作风和思想作风，使建工作和业务工作一体推进，总体提升。

（四）增强创新意识，不断推进支部建工作取得新进展。加强员管理，开展组织书记、员轮训，做好发展员、务公开、发挥员作用等工作。自觉增强工作创新意识，特别是针对当前老员较多的现状，积极提出新办法新措施调动这些员学习和工作的主动性。努力在开展建活动方面创新，做到在自选动作合实际、有成效，不断推进支部建工作取得新进展。

2023年非公企业支部述职报告篇6

尊敬的各位领导，各位员同志：

20**年我村在镇委、政府的正确领导下，认真贯彻的十七届六中全会精神，全面落实科学发展观，以及各项方针路线、政策，忠实实践三个代表重要思想，认真学习十八大精神，努力提高员、干部的思想政治素质，提高组织战斗力，凝聚力，带领群众发家致富，积极开展农村三个文明建设，现将20**年工作汇报如下：

一、加强自身学习，努力提高政治思想素质

在改革开放的大环境中，我们的工作面临着许多新情况、新问题，如何使自己的思想和工作适应形势发展，如何围绕经济建设做好其他各项工作，如何促进农民增收，这是对我的一个考验，对此，我深感责任重大，为使自己的思想尽快适应形势，我注意从提高自己的政治和业务素质入手，十分重视加强自身的学习。不断提高理论素养和工作能力，注重学习，注重学习政治理论，努力提高政治素养，本人利用一切时间，加强学习，努力掌握知识，使自己思想上、政治上与组织保持一致，坚定不移地贯彻执行上级委、政府制定的各项政策，通过学习，理清了思路，进一步增强了发展的信心。

二、加强支部建设，提升支部的凝聚力、战斗力

(一)是学习型支部建设。为了加强我村员干部的素质，每月坚持学习政治理论，不断提高政治素质，坚持用毛泽东思想、邓小平理论、三个代表和科学发展观重要思想指导工作，力求在工作中全面、正确地贯彻执行的基本路线、方针和政策，并坚持课后交流讨论，提高学习效率;近年来我支部不断注入新鲜血液，吸纳优秀大学毕业生、企业能人、技术骨干等各界精英8名员，2名预备员充实到我村员队伍中，至此我村共有员81名，其中预备员2名。

(二)是服务型支部建设。始终把为人民服务作为工作的目标，以改善村民人居环境、推进小康社会建设为最终目的。

(1)改造道路，为村民提供一个平坦明亮的行路环境。我村地处xx市区北郊，全村有13个村民小组，人口1518人，耕地面积2258.39亩，面积大，民居零散聚集，随着生活水平的不断提高，村民对道路的要求也在不断提高。了解到这一情况后，我们召开村组会议筹集资金，组织人力、物力，对原光明组的组路、朱东组、河东组、刘庄组的组路进行了改造。并且投资70多万元对原周墅路进行了修缮，改变了原来路面坑洼不平的状况，为村民的出行和农忙季节车辆的通行提供了方便，我们还在村主干道一侧安装了路灯，给村民的夜间行走提供了安全保障。同时针对三叉路口有视觉盲点等问题，我村安装了15面广角镜，消除安全隐患，保障村民人身安全。

(2)扶贫救困。对于我村的贫困群体，我村组织村企联动，开展贫困帮扶。结合我村实际，联合企业员老板，设立专项基金开展贫困帮扶活动。专项基金专人负责，将授人以鱼与授人以渔有机结合，实现帮扶形式的多样化。

(3)村庄环境治理，打造绿色人居环境。在全市进行村庄环境整治工程的大背景下，我村提出蓝天碧水，绿色人居计划。广大员积极用行动参与这一计划，自觉投入到对河道疏浚、垃圾清理、拆除违章搭建的工作中来，起到了很好的模范带头作用，为村民营造了一个整洁、优美、舒适、和谐的人居环境。

(4)推进土地整理复垦。土地资源指目前和可预见到的将来可供人类开发利用的土地，它是人类最宝贵最基本的自然资源。为此我村积极响应上级号召，积极动员，员群众大力支持，积极配合，在周墅、马庄、刘庄、朱东、朱庄、韦庄等组先后将废旧房屋、仓库改造为良田，加大土地开发整理力度，实现开源，坚守我村的耕地红线。

(5)加大力度改厕，拿出方案制定措施，新建无害化厕所150座，切实提高村民的生活环境。

(6)进一步实施合作医疗，参保率每年达100%。

(7)加大沼气池建设的资金投入，新建沼气池50座，将废弃能源(秸秆)变为有用的清洁能源。

虽然我村在建工作中取得一定成绩，但是我们也存在一些不足，如对如何创新工作方法、何如创新工作内容还有欠缺。所以今后我将以狠抓班子建设，增强服务能力为目标，力争在工作上有创新、有突破。做好以下几项工作：1、凝心聚力打造我村的村民文化广场2、多措并举开展环境整治工作。

农村工作千头万绪，但是我相信只要我们本着立为公，执政为民的宗旨，只要我们支部一班人共同努力，不断加强性修养，发挥共产员的先锋模范作用，做到常修为政之德，常怀律已之心，常思利民之举，就一定能实现全面小康，建设富裕、文明、美好而和谐的新周墅。

2023年非公企业支部述职报告篇7

按照会议安排，我就2021年抓基层建述职如下;

一、加强自身和支部建设，不断提高建工作水平

（一）认真学习贯彻中央和省委、市委、县委和园区工委建工作会议精神，贯彻落实考察云南重要讲话精神。

1深刻认识、全面贯彻落实系列重要讲话精神。全省各级组织和广大员干部要把学习贯彻考察云南重要讲话精神同学习贯彻的十九大、十九届三中、四中、五中全会精神和系列重要讲话精神紧密结合起来，深刻理解重要讲话提出的新思想新观点新论断，科学掌握其蕴含的思想方法、工作方法和领导方法，切实做到学深吃透、融会贯通，进一步解放思想、转变观念、增强本领，把贯彻落实系列重要讲话精神贯穿于云南改革开放和社会主义现代化建设全过程。2.按照全面从严治新要求，强化四个意识，坚持以身作则、率先垂范，做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家，严格执行中央，坚决纠正和反对四风，预防微腐败。以自身为榜样，要求组织成员同样廉洁自身。

3.三是抓好活动。带领组织同志认真贯彻中央和上级决策部署，把的群众路线实践活动、三严三实专题和两学一做组织开展好，引导员干部增强四个自信和四个意识，自觉维护以同志为核心的中央权威，不断推进作风转变，使全面从严治要求在基层落地生根。同时，把各项活动与税收中心工作紧密联系，努力做到两结合、两促进，推动公司工作不断发展前进。落实每月公司支部组织的日活动，课，和支委会等会议。

（二）聚焦中心任务，落实全面从严治主体责任

切实履行风廉政建设主体责任的第一责任人职责，强化组织领导，健全建工作责任制。一是切实增强主体责任意识，履行一岗双责。管好公司生产的同时，不忘作为一个支部的书记责任。二是增强宗旨意识和群众工作本领。与支部员和群众进行谈心交流，解决问题，管好员，带好队伍，协助好公司的安全生产工作。三是明确风廉政建设责任分解，坚持做好日常监督管理。召开支部委员会，组织员和群众对风廉政建设和作风建设进行专题学习，对风廉政建设、落实主体责任等工作进行研究和安排。四是发挥表率作用。全面加强支部的思想、组织和作风建设，支部书记率先垂范当旗手、做标杆。开展员干部换位体验活动，深入调查研究，倾听群众呼声，善于换位思考，坚持身体力行。落实全面从严治主体责任，发挥支部书记在全面从严治中的表率作用。五是推动工作落实。我始终把推动支部自身建设、各项业务建设和为广大干部谋利益作为一切工作的出发点和落脚点，办实事、求实效。面对重大任务和复杂问题时，我以身作则、身先士卒，带领大家埋头苦干，以我个人的努力带动其他同志奋力拼搏，带头营造干事创业的良好氛围。

（三）推进两学一做常态化制度化，不断加强的思想建设

我始终把思想作为第一位的任务，通过加强支部建设，严肃组织生活，引导员学思践悟，知行合一，为完成各项工作任务提供思想保障。一是严格履行各种规章制度，提升建工作规范化、科学化水平。二是严格内政治生活，发挥内监督作用。按照年初建工作计划，严格落实三会一课内生活制度,强化内监督。三是落实日活动制度，强化员管理。四是积极开展自我批评,强化思想政治意识。五是积极找准建工作与公司工作的切入点和结合点，认真落实基层组织建设工作各项措施，真抓善管，推动落实。

二、工作中存在的不足

（一）支部建工作与业务工作如何做到相互促进还有待进一步深入探索。一是建统领一切的局面还没有真正形成，还没有做好建和业务的有机融合；二是在某些工作环节还没有把建意识很好的融入进去；三是还没有时刻绷紧建这根弦，时松时紧的现象还不同程度存在。

（二）我在行政业务工作方面投入的精力多，在建工作方面投入的精力少，同时也存在务工作经验不足，建业务能力薄弱的问题。一是学习不足，在学习时间的分配上不均衡；二是学习力不强，对理论知识的理解不够、不透，敏锐性还不高，分析力度还不到位；三是理论指导实践力度不够。

（三）支部建工作的方式方法还不够创新，建创优水平还需要提高。一是支部的很多活动依赖于机关委的统一部署，自我安排自我组织的活动不丰富；二是活动内容方式单一，形式不够灵活，支部组织活动吸引力不强。三是学先进当先进的力度不够。

三、充分发挥建引领作用，继续加强作风建设，为区局行政工作提供有力的支持和保障

（一）不断完善自己，提升个人的政治站位和政治觉悟，坚定理想信念宗旨，牢固树立四个意识，坚定四个自信，永葆共产人政治本色。一是加强学习，树立坚定的理想信念；二是加强修养，进一步坚定性原则；三是强化观念，牢固树立宗旨意识。强化宗旨意识，提高履职能力；四是敢于担当，做一名合格的员干部。树立高度的责任感和敬业精神，真正把各项工作管到位、抓到位，做到重实干、办实事、求实效。

（二）增强责任意识，强化建工作机制，抓好队伍建设。一是抓住内政治生活这个根本，加强员性和道德，关心干部的成长进步；二是要紧密结合业务工作实际和人员状况，了解和掌握干部思想动态和学习生活中遇到的困难，及时开展有针对性的思想政治工作；三是定期开展政治学习，依托日活动，让广大员在参与过程中提高思想觉悟，坚定理想信念；四是要调动广大员干部创先争优的主动性和积极性，提升团队凝聚力。

（三）加强风纪，加强廉政文化建设，提升干部素质。一是加强廉政风险防控机制建设，及时排查廉政风险，严格落实中央精神，严明的纪律，做到管事与管人相结合、业务与建相结合，发挥内监督管理；二是风廉政与日活动相结合，提升廉政实效；三是责任清单化，将建与风廉政建设相结合，梳理主体责任与监督责任清单，并分解落实。

（四）要善于协调领导，强化"两手抓，两手硬"的合力。一是加强对支部建形势任务规律的把握，使务工作和具体业务工作相互交融，相互促进。二是充分发挥支部整体合力，不断研究解决支部建工作中出现的新情况、新问题，不断增强支部战斗力和凝聚力。

（五）落实责任，构建机制，把握好建工作的关键点。以解决突出问题为导向，以员干部为核心，进一步细化、量化、硬化建工作的考核指标，加大分值权重，把抓建、抓务等建工作内容纳入个人绩效考核中，促进和保障各项制度规定的有效落实。

今后的工作，我将继续遵照园区支部的指示，全心全意依靠广大员、干部和职工群众，认真开展各项务工作，使支部工作上一个新的台阶。

抓紧抓好政治理论和业务技能的学习，不断提高员干部和员工的综合素质，加强组织的自身建设，结合等活动，促使本支部员的精神面貌焕然一新，切实发挥出不同于一般职工群众的先锋模范作用和支部的战斗堡垒作用。

深入推行企务公开工作，逐步扩大企务公开的内容和范围，真正使企务公开成为凝聚人心、密切干群关系和促进企业发展的重要抓手。

坚持认真实施凝聚力工程，从思想、生活、工作、学习和发展上关心广大员工，努力解决困难职工的实际问题。做到在企业发展的基础上增强广大职工的信心，提高他们在生活水平和政治信仰。

全面从严治永远在路上。我要深刻认识全面从严治的艰巨性和长期性，坚持久久为功，以锲而不舍、弛而不息的决心和毅力，推进全面从严治常态化、长效化，全力营造政治上的绿水青山。

以上述职，不当之处，敬请批评指正。

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