领导年度工作报告5篇

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工作报告的书写可以让我们及时发现工作中的问题,工作报告是在工作完成后写的一份书面文件,以下是文笔巴巴小编精心为您推荐的领导年度工作报告5篇,供大家参考。

领导年度工作报告5篇

领导年度工作报告篇1

今年以来,在县委县政府的正确领导下,xx乡领导班子紧紧抓住发展第一要务,深入实际,锐意进取,奋力拼搏,理顺杨柳发展思路,研究制定调整措施,统一干群思想认识,有力促进全乡经济社会平稳协调发展。现将本年度工作总结如下:

一、坚持理论学习不放松,全面加强班子建设,严守政治纪律红线

一是重视理论武装,提高政治素养。制定中心组学习制度,坚持理论学习与深入实践、调查研究与解决实际问题相促进,通过集中学习和抓好自学等方式引导领导班子深刻领会学习党的十九大和历次全会精神,提高科学执政、民主执政和依法执政的能力。二是健全决策体系,形成工作合力。坚持民主集中制原则,对涉及全乡的重大问题由领导班子集体讨论、慎重决策。坚持正确用人导向,切实选好用好干部,充分发挥班子成员的积极性、主动性和创造性,既各司其责、独当一面,又积极沟通、团结协作,在思想上统一、言论上一致、工作上合力。三是坚守主体责任,加强党风廉政建设。全面落实党风廉政建设责任制,做到“一岗双责”。进一步完善领导班子廉洁自律的各项规定,严格执行中央“八项规定”,严控“三公”经费,深入开展“纠四风”行动,大力整治“庸懒散软”问题,领导班子廉洁自律意识和拒腐防变能力切实增强。

二、坚持绿色发展不停步,切实保障改善民生,经济社会和谐稳定

一是绿色产业焕发活力。领导班子牢牢把握“绿色发展、稳中求进,又好又快”的工作总基调,大力推进特色农业建设。今年来复兴村油茶长势喜人,已有规模x亩;xx等村柑橘产业发展态势良好;xx村红心柚发展初具规模;x余家大小特色养殖基地运行状况良好。二是项目建设稳步推进。领导班子积极配合推进省道x线xx段改建工程,整个道路改建路基拓宽硬化工程基本完成,年前可完成全路段垫层建设工程;xx公路扩宽硬化预计年前可以开工建设;所有综合服务平台改扩建工程进度良好,年前可完成大部分平台及配套设施建设。三是民生事业欣欣向荣。领导班子高度重视民生福祉,民本民生工作常抓不懈。社会保障政策执行到位,实现低收入人群应保尽保,农村低保x户x人,五保户x户x人;20xx年全乡城乡医疗保险x人,参保率x%;安全生产工作管控力度毫不松懈,辖区内未发生重特大安全事故;惠农政策兑现准确及时,各项补贴资金全额发放到位;计生工作扎实开展,符合政策生育率为x%,低生育水平持续稳定。

三、坚持扶贫帮困不懈怠,大力推进脱贫攻坚,幸福指数日益攀升

一是强化领导责任,把“攻坚任务”担起来。坚持党委统领,严格执行脱贫攻坚一把手负责制。坚持协调联动,实行领导班子包片、干部包村,层层传导脱贫攻坚的压力。坚持落实问责,制定《第一书记管理考核办法》,严格监管驻村干部。二是落实结对帮扶,把“贫困对象”扶起来。定期组织乡村两级干部及所有帮扶责任人集中参加业务培训,促使他们全面熟悉、掌握扶贫政策,增强服务群众意识和履职带富能力。领导班子带头下户开展结对走访,积极帮助贫困户解决资金、技术、市场等方面难题,全年走访x余次。三是借力“三扶”建设,把“增收支柱”立起来。在复兴村开展党建扶贫、扶气、扶智“三扶”示范点建设,以点带面,推动全乡精准持久脱贫。党建+扶贫,确保每个贫困户有1-2项种养增收项目;党建+扶气,领导班子带头开展同吃同劳动,帮助困难群众激发自主脱贫的意愿;党建+扶智,建成电商平台和站点x个,开办电商培训班x期,举办产业培训活动x次,参加培训人员达x人次。

四、坚持从严治党不动摇,持续激发党建活力,党建根基不断筑牢

一是抓基础工作规范化。深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化,领导班子都参加了机关支部x次集中学习讨论;根据县委统一部署,领导班子严格程序、全程指导x个村(居)两委顺利换届,选能人上岗。注重党员发展质量,召开班子会议审批通过了20xx年预备党员x人。二是抓工作任务清单化。年初签订党建目标责任书,明确主体责任;每月出台党建工作清单,实时发布党建工作提示,使全年工作做到条目化、项目化、责任化;成立党建工作督查小组,领导班子带队定期对各党支部工作任务完成情况实行“清单式”督查,确保工作落实。三是抓具体指导精细化。建立领导班子成员抓党建联系点制度,督促各基层党组织主动承担党建责任和任务。做好党员培养指导,落实党员“冬春训”制度和“四培四带”活动要求,定期组织农村党员开展集中培训、技术推介、现场观摩;领导班子每月都参加了机关支部以“八个记得”为主题开展的“党性锻炼日”活动。

一年来,我们为全乡发展做了不少工作,取得了一定成绩,但也存在着一些问题和不足,主要有:一是班子整体创业创新能力还不够强,部分班子成员工作思路不够开阔等等;二是班子成员走村入户还不够,没有及时帮助贫困群众解决实际问题;三是领导班子对村集体经济发展谋划还不够,村级集体经济发展不平衡。

在今后的工作中,我们将针对存在的问题和不足加以整改,进一步增强政治意识、核心意识、大局意识、看齐意识,在解放思想中深谋发展、在团结奋进中务实作为、在开拓创新中阔步前行,持续推动全乡经济社会进一步发展。

领导年度工作报告篇2

各位领导、同志们:

我叫xxx,现年周岁,大学文化,高级工程师,20xx年3月担任党委书记、副总经理,负责公司党委全面工作,分管……工作。

下面,我将一年来的主要工作和履职情况向各位领导进行汇报,不当之处,敬请批评指正。

一、履职情况

作为党委书记、副总经理,我深知自身责任重大、任务艰巨。任职以来,我始终把班子团结、企业稳定、职工满意作为个人追求的工作目标,作为检验自己工作的重要标准。一年来,我努力践行科学发展观,认真学习党的十七大、十八大精神,紧密围绕中心工作,加强思想建设、文化建设、队伍建设、标准化党支部建设、党管安全等工作,确保各项工作有序开展。

1、加强宣传思想政治工作。不断健全完善学习组织制度、学习管理制度、调查研究制度,坚持隔周五政治理论学习制度。组织广大党员观看十八大开幕实况,组织学习十八大精神,坚持正确的舆论导向,弘扬企业精神,围绕中心开展宣传教育工作。

2、加强企业文化建设。启动了《企业文化手册》编制工作,规范了企业文化形象识别系统。结合“……”、“……”、廉政建设等特色活动,积极推进安全文化、廉洁文化等专项文化建设。借助质量标准化现场会的良好契机,推动了企业文化建设的发展。

3、加强作风建设。实践使我认知,领导干部的思想作风和

工作作风,在干部职工中有着无形的力量,对职工有着潜移默化的影响作用。因此,在工作中,严格要求自己的言行,按程序办事,按规矩办事,带头深入实际解决问题,讲求工作实效。

4、加强队伍建设。以“四型”干部队伍建设为重点,实施了动态激励机制,有效地发挥了领导干部带头示范作用。以建设党性强、作风硬、能力强的党员队伍为目标,强化积极分子培训、考核,严把新党员入口关,通过党员评议,党员技能大赛、挖潜增效等活动,充分发挥党员的先锋模范作用。大力开展“学习型”、“主动型”、“创新型”职工队伍建设,全面提高职工的综合素质。

5、加强标准化党支部建设。探索并建立了创先争优活动长效机制。制定下发了《标准化党支部建设实施方案和考核细则》,确定了……等12个标准化党支部示范单位。设计制作了《党务工作者日志》,修订下发了《党建工作手册》,统一了内业档案,规范了工作行为,提升了党支部建设水平。

6、加强党管安全工作。制定下发了《党管安全工作职责》和《党管安全工作规划》,划分了543个党员安全责任区,制定细化了责任区考核细则和考核方法,坚持了自下而上的月月考评制度。确定了8个党管安全示范单位,有针对性地开展督导检查。 “……等特色活动,成为党管安全工作的亮点。

7、加强纪检监察工作。大力加强反腐倡廉教育,签订了《党风廉政建设目标管理责任书》,开展了效能监察,推进廉洁文化建设,不断增强了领导干部的责任意识、廉洁意识和风险意识。

8、加强综治维稳工作。制定下发综治维稳工作方案;修订突发事件应预案和《综治维稳工作手册》;签订综治维稳责任状;严格执行重大节日、重要时段“零报告”制度;加大信访、“法

”习练者教育转化等工作力度;制定了《关于加强矿山物资管理的实施办法》和《关于进一步加强护矿保煤工作的通知》,组织划分了护矿责任区,明确了责任单位,加强了重点部位的巡防检查,确定了制约保障机制,严厉打击了偷盗矿山物资的不法行为,确保了矿区稳定。

9、加强群团工作。完善了厂务公开、民主管理制度;强化了班组管理,努力打造“……”;开展了球赛、晚会等文体活动;成立了帮扶基金会;开展了扶贫助学活动;推进了“……”等“青”字号工程。

10、深入开展……活动。按照公司党委要求,开展了党员活动,公司副总以上领导、机关各部室共与29户困难职工家庭结成帮扶对子,共送去款物价值40000元。基层单位每名党员也建立了帮扶对象,帮助困难职工排忧解难。开展了全员行动,全公司共征集合理化建议467条,采用154条,广大职工做好事122件,调动了广大职工参与企业管理的积极性。

二、存在的不足及改进措施

回顾一年来的工作,虽有成绩,但也有不足。

1、深入基层的时间较少。

2、党务工作融入中心工作有待加强。

3、创新意识有待提高。

今后的工作中,我要经常深入基层、深入一线,调查研究,了解掌握情况,更好地融入中心工作。加强综合理论学习,努力提高自身素质,不断加强政治工作与中心工作的融合度,找准工作切入点,不断提高履职能力,发挥好党务工作“围绕中心、服务大局”的作用。

20xx年即将过去,在新的一年里,我将认真全面地总结工作经验,努力克服不足,与班子成员精诚团结,和衷共济,不断创新工作思路和工作方法,不断加强党建工作,以更加务实的工作作风,勤勉敬业的工作态度,崭新的精神风貌,为再创佳绩做出新的更大的贡献。

谢谢!

领导年度工作报告篇3

大家好!转眼间,我们已在充满希望的xx年度中结束了,新的xx年意味着新的机遇和新的挑战。今天,我们聚焦xx年的发展,回顾xx年的工作历程,总结过去、展望未来,激发广大员工创新、求实、进取的热情,同时也是对我们新xx年的激励和鼓舞!

一、xx年度的工作

1、企业建设项目的建设

在xx年公司领导的关心、指导下,公司各个部门通力合作、共同努力,较好地完成了xx年的各项任务。为公司的发展做出了一定的贡献。我们公司200x年度建设项目达到了200x,200x年度共完成投资约105.75亿元,为公司争取到了16000万元的项目工程。

2、内部管理工作

按照公司的统一安排,公司对内部人员进行了调整,对外部进行了整改,同时对外部进行了整改,使公司的管理制度和运作流程得以健全。公司的各项工作有条不紊地开展,员工的素质和工作能力得到了很大的提高。

3、人力资源方面

200x年我们通过多种渠道,广泛招募了优秀的员工,在人力资源的优势上,有针对性地对人员进行培训和补充,使人员的整体素质得到了很大的提高,为公司的健康发展打下良好的基矗

4、工会、工作

200x年度我们在公司的统一领导下,在公司总经理的关心支持、关心指导下,通过公司工会组织的多次员工联谊座谈会、职工座谈会、职工代表大会,使员工更深层次的了解了公司的各项工作,增进了员工的友谊,加强了企业凝聚力;使员工感受到了公司的温暖,进而更加热爱公司,热爱岗位。

5、劳动合同管理

公司工会充分发挥劳动保护职能,依法签订劳动合同。在合同签订的过程中,做到了依法按章办事,严格控制和杜绝了不合理的条款,确保了劳动合同的及时续签;对劳动争议较为严重的单位,公司提出了应该解决的问题,并由总经理和董事长亲自签字确认,确保了劳动合同的及时续签。

6、文件管理工作

xx年文件管理从文件材料的收集、整理、传递、保管及用印等方面,较为规范;对公司各部门下发的文件,我们都及时进行审核,对于不合格的文件坚决不予查纠;对于公司所发放的通知及会议通知,我们都及时的传达给各部门,并进行催办,让公司领导及时了解相关情况;做好公司员工的考勤、福利管理,及社保、工资等各项保险的工作。

7、档案整理工作

在公司档案管理的过程中,我们坚持按照公司档案管理制度,及时做好档案的收、发、归档工作,使所有的档案都做好存放。

8、公司印章保管工作

200x年度我们严格遵守国家及有关劳动合同的法律、法规,做到合同公司提出的要求,认真完成各项工作任务。

在公司的安排下,及时准确把握和保管公司所有员工的合同档案及资料,对所有员工的合同档案进行统一收集、整理、分类、编号,做好资料归档工作。

xx年,为了更好的服务于本职工作,在工作中,我们严格执行公司各项规章制度,积极参加总经理、董事长及公司领导组织的各项活动。

二、年工作中的不足及200x年工作计划

我们虽然取得了一定的进步和成绩,但在工作中仍存在许多不足之处,主要表现在:

9、由于我们的服务于生产经营的需要,公司的经营方式仍然沿袭传统的手工模式,这就需要我们有较高的专业素质及完善的工作能力。

领导年度工作报告篇4

自党的群众路线教育实践活动开展以来,我对照党章规定,接照中央照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的群众路线教育实践活动的总体要求,联系自己的思想和工作实际,对作风之弊进行了一次大排查、大检修、大扫除,基本做到查摆问题准、原因分析透、危害后果明、整改措施实,达到了自我教育、自我提高、自我完善、修正缺点、增强党性的目的,现将自己对前阶段工作回头看的检查结果汇报如下:

一、学习教育、听取意见环节参与情况 自教育实践活动开展以来,我认真研究学习了中央、省委各级会议精神和学习材料,同时认真研读《论群众路线 重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费 重要论述摘编》等学习材料,通过不断加深理论学习,本人深刻认识到了开展党的群众路线教育实践活动对于组织建设和个人提高的重要意义,也使我在理想信念、群众观点、思想方法、精神状态、执政能力五个方面得到了很大程度的提高,反对四风的思想自觉和行动自觉得到明显增强,基本做到了学用结合、知行合一。

本人在查找问题和征求意见的过程中,本人主动要求基层和员工提意见、提建议,没有避重就轻、避实就虚,而是真正把自己摆进去、把存在的问题找出来,把自己的问题曝光,虚心听取群众意见和建议,高度重视群众反映的问题,能够站在上级、平级和下级的角度全方位审视自身工作,彻底杜绝了画地为牢、固步自封,只求做做样子、自身不求进取的应付思想,确保把问题找准找全。

二、查摆问题、批评与自我批评环节参与情况

在此次查摆问题、自我剖析活动中,本人严格按照省委和集团公司党委制定的要求,对活动方案逐条逐项研究分析,把四风问题中的每个细节都作为网罗自身问题的网孔,把自己的日常工作、学习生活、行为习惯等都进行了逐一筛查,最大程度的把对照检查这网织密收紧,做到对于自身大小问题都不放过,在第二阶段工作中,本人共查摆出遵守政治纪律的情况方面存在的问题5项,贯彻中央八项规定和省委九条规定方面存在的问题3项,个人四风方面问题13项,并逐一进行了深入分析,并提出了针对性的整改措施,确保做到发现问题、分析问题、改正问题三步并行。 在谈心交心过程中,我按照集团公司党委要求,认真与其余班子成员、分管二级机构的领导干部进行谈心,通过真心听、诚心谈、虚心求、用心改的四心方式,及时发现改进四风方面的问题,并且在发现整改问题的同时,也与其他领导和同事沟通了思想、消除了隔阂、增进了团结、形成了共识、融洽了关系。

经过认真准备和谈心摸底,我参加了集团公司领导班子专题民主生活会,开展了积极健康的思想斗争。在民主生活会上,我不遮不掩、坦诚相见,以整风精神把自己摆进去开展自我批评,把面子拉下来开展批评,把胸怀放宽广接受批评,做到了敢于向他人开炮,更敢于向自己开炮。虚心接受同志们对我提出的批评意见,认真做好记录和总结分类,为下一步整改到位做好准备,班子其他成员对待我提出的批评意见也都做到态度诚恳、虚心接受。以此种方式,确保批评与自我批评活动揭问题、出效果、强工作,真正用好了批评和自我批评的武器。

三、个人在整改环节参与情况

在此次党的群众路线教育实践活动中,本人认真审视了自身在查摆问题环节所暴露出的四风方面的问题,在积极制定整改措施的同时,本人也切实做到了边查边改,目前,对于在自己查摆出的四风方面的13项问题,本人已经能够做到基本杜绝,如会议时间明显缩短,有意识的多下支线机场和施工一线实地了解工程进展情况,在公务接待中注意节俭,明显减少了公务用车的使用次数。同时对于班子在查摆活动中出现的问题,本人积极认领,专门进行了研究分析,及时拿出了整改意见,对于相关的规章制度组织进行了及时的修正和完善。

四、个人在整个活动中的思想认识、参与活动的体会

通过参加此次活动,我明显感觉到自己的思想得到了净化和升华,也进一步认清了自己的职责,牢固树立了全心全意为人民服务的思想,明白了提高为民服务能力和水平是党提出开展群众路线教育实践活动的根本出发点和落脚点。作为一名领导干部,我以后要从人民群众最关心最直接最现实的利益问题入手,努力解决为人民服务的问题,真心实意为群众谋利益,扎扎实实为群众办实事、办好事。时时处处、切切实实关心群众生活,紧抓民生之本、解决民生之急、排除民生之忧,这是密切党群关系的治本之策,也是最根本的群众工作。要主动经常深入基层、深入群众,老老实实调查研究,老老实实听取群众意见,老老实实改进工作,集中群众的智慧和力量去解决工作中的问题和难题。要从自身做起,从自己身边的小事做起,把党的方针政策扎扎实实的落到实处,时时刻刻起模范带头作用,始终把群众的冷暖疾苦放在心上,始终坚持群众利益无小事,始终解民忧、帮民富,解决群众关心的热点、难点问题,为党的执政根基贡献自己的力量。

五、存在的不足及今后努力改进的方向 通过此次党的群众路线教育实践活动,我认清了自己的不足,如理论学习还不扎实,工作作风还偏烦躁,有安于现状、求稳怕乱的思想。今后我一是要进一步加强理论学习,特别是学深学透党的报告、中国特色社会主义理论体系、习关于党的群众观点和群众路线的重要论述,自觉加强党性修养,牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,建立正确的世界观、人生观、价值观,切实筑牢思想防线。二是要进一步改进工作作风,牢固树立群众观点,忠实地执行党的群众路线,要以解决思想和工作中存在实际问题为出发点,以改进自己的工作作风和工作方式、提高工作成效为落脚点,深入到建设项目一线,主动查找建设项目的困难和问题,办实事、解难事、做好事。三是要进一步克服消极思维,在工作中要带头讲大局、讲团结、讲奉献,带头创造佳绩,带头服务基层,带头遵纪守法,带头宏扬正气、传递正能量,要继续保持清正廉洁,杜绝享乐主义和奢靡之风。

领导年度工作报告篇5

尊敬的各位领导、各位老师:(活动范文吧 nns88.com)

大家好!

一年来,在各位领导的亲切关怀下,学校师生以党的方针政策为指导,坚持做到思想上积极进取,工作上求真务实,生活上从严要求,力求各项工作有创新、出成效,谦虚谨慎、踏踏实实、尽心尽职,圆满完成了上级领导交付的各项任务,现将情况汇报如下:

一、加强教学工作,努力提高教学质量。

学校规范教学秩序、强化教学常规管理。学校严格执行教学“六认真”,要求教师做到认真备课、认真上课、认真布置批改作业,认真辅导学生,教研组每周检查,强化教学过程每个环节的实效。

要求每次考试后,教师都要认真进行试卷分析,找出存在的问题并制定改进措施。狠抓各年级教学工作。

二、加强教师素质,提高课堂效率。

继续开展帮教活动,“以老带新,以新促老”。学校根据每位教师的具体情况,加强培训学习,不断提高教师业务素养。

学校要求每位教师要树立“四十分钟质量意识”,充分利用好课堂教学平台和优质教育资源,切实提高教学质量。任课教师都能够结合专业和学科特点,提升自己的专长,为全面提高教学质量发挥应有的作用。同时改进教学方式和学习方式,引导学生自主、合作、探究学习,注重培养学生的学习能力、独立思考能力、创新能力和实践能力,发展学生的个性特长,取得较好的效果。

三、强化行为规范训练,改变学生精神面貌

加强行为规范养成教育,开展诚信从身边做起活动。对学生的学习习惯、遵章守纪习惯、文明礼仪习惯、劳动卫生习惯进行训练和教育。本学期,对行为规范的检查措施进一步完善与落实。

通过对学生的行为规范教育,让他们养成文明礼仪、劳动卫生习惯等。通过对行为规范教育的检查、评比,形成班级竞争,促进了全体学生的行为规范。

四、深入一线,扎实推进我校的课堂转型工作

本年度教学工作的重点是课堂教学改革工作。为了保障课堂教学转型活动令行政通,学校成立课堂教学模式转型领导小组,作为分管教学的副校长,我积极深入课堂,参与学校的各科教研活动,每周一次组织小组学习、研讨,以确保学校的课堂转型工作扎实开展、不走样。和教师们共同探讨、共同反思、逐步完善,形成符合本校实际、具有学科特点的“预设学案、小组合作、当堂反馈”课堂教学模式,与发展的质量目标,对影响“教”与“学”的各种因素,进行检查、分析、控制,以保证教学任务的完成和质量的提高。

五、廉洁自律

率先垂范,严格自律。过去的一年里,我对工作认真负责,勤于思考,用心谋划学校建设和发展,恪尽职守。一切以学校工作为重,不计较个人得失,能够正确处理好集体与个人之间利益关系。在公务活动中,能做到廉洁自律,不谋私;坚持原则,严格把关。本着对党负责、对教育事业和对学校负责的态度,不计个人得失,不怕累,不埋怨,勤思考,勤努力,勤奉献,树立了廉洁奉公的良好形象。依法办学,坚决按照各级主管部门的要求办事,绝不做损害教育形象和领导班子形象的事,维护学校安全稳定大局。

六、存在问题及今后努力方向

1、随着学校的进一步发展,面对新形势下的教育,总觉得自己所学甚少,如何突破学校发展的瓶颈,自己能力还不够,应进一步加强教育理论的学习,努力使自己的履职水平,治校艺术更上一个档次。要积极适应建设高标准校园文化的需要,进一步促进学校走内涵发展之路。

2、学校质量虽有所提高,但底气与后劲都显得不足。学校内部精细化管理还有待加强,学校各项考核、规章制度没有能更好的落实到位。

在今后的工作中我将一如既往,加强学习,不断提高自身素质,廉洁自律,努力克服工作中的缺点和不足,以饱满的工作热情和持之以恒的工作干劲与广大师生一起,同心同德、众志成诚,使我校工作再上一个新的台阶!

谢谢大家!

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